认证机构市场部管理岗

岗位职责：
一、战略规划与目标管理
1、负责市场部整体发展规划的制定，组织编制年度工作目标与实施路径。
2、定期汇总、分析市场核心数据指标，监督各项市场目标的贯彻与达成。
二、市场研究与策略制定
1、组织开展认证行业的市场调研与分析，确保公司市场方向与行业发展趋势高度契合，并据此制定相应的市场政策与策略。
三、渠道建设与合作伙伴管理
1、负责新合作渠道的开发与拓展，构建多元化、稳定的业务生态网络。
2、对接、沟通并管理分公司及部分合作方的日常业务，保障协作顺畅。
3、负责相关合作单位及机构的日常联络与事务协调。
四、团队建设与绩效管理
1、制定市场部全体员工的绩效考核方案，并负责相关考核数据的核查与分析。
2、负责市场部副部长及项目经理的招聘（协同行政部）、录用及考核工作，确保关键岗位人员能力持续满足业务需求。
3、组织项目经理的入职培训、日常业务培训及定期考评工作。
五、内部协同与流程管理
1、协调市场部与其他部门之间的接口工作，推动跨部门业务高效流转。
2、负责市场部日常业务与各部门的对接协调。
3、统筹监督/再认证项目的整体规划与管理，确保监督及再认证指标的完成。
4、组织分公司及办事处的内部审核及其他日常管理工作。
六、文件、数据与汇报
1、负责部门职责范围内相关管理文件的编制、修订与维护。
2、负责市场部业务数据的统计、核查及部门绩效核算工作。
3、定期向总经理汇报市场工作情况，并在需要时向公司领导及其他部门提供所需市场数据。
任职要求：
1、教育背景：大学本科及以上，市场营销等相关专业优先
2、行业认同与热情：具备3年以上认证机构工作经验，深度理解并认同认证行业的社会价值与发展规律，对行业政策及市场动态有持续跟踪的热情，愿意与公司共同在行业深耕发展。
3、团队领导力：具备3年以上团队管理实战经验，能有效进行目标分解、绩效辅导与激励赋能，善于打造高执行力、高协作度的市场团队。
4、协作能力：具备出色的沟通协调能力，能高效联动分支机构、合作方等，以客户为中心推动项目闭环，确保业务流顺畅运转。
5、市场分析与洞察能力：熟练掌握市场调研方法，能独立完成竞品分析、客户需求挖掘及新兴领域机会识别。