薪资福利
提成方式 按回款提成
社保类型 意外险、五险一金
职位底薪 4500元/月
薪资补贴 绩效奖金、餐补、话补、交通补助、房补
职位描述
妇产科重症医学科康复医疗公立医院民办医院招投标经验
一、岗位职责
1、销售目标达成：执行公司营销计划，完成所辖区域/医院的年度销售指标及回款任务。
2、客户开发维护：定期拜访各级医院康复科、康复医院、养老机构及残联系统，挖掘临床需求，提供康复设备整体解决方案；维护关键客户关系（科主任、治疗师、采购）。
3、渠道招商管理：负责区域内代理商/经销商的开发、谈判、签约及日常管理、赋能与考核。
4、招投标跟进：负责或协助辖区内公立医院设备招投标工作（报名、标书响应、述标、合同签署及交付跟进）。
5、市场信息反馈：收集竞品动态、政策变化及客户需求，及时向公司反馈并参与区域市场策略制定。
6、学术推广：协同组织科室会、产品推介会及区域学术活动，提升品牌影响力。
二、任职要求
1、学历专业：大专及以上，本科优先；康复治疗学、临床医学、护理学、生物医学工程、体育人体科学、市场营销等相关专业优先；
2、相关要求：有康复器械销售经验和资源的适当放宽年龄要求
3、工作经验：1–3年以上医疗器械/高值耗材销售经验，有康复医疗设备、中医诊疗设备、骨科或神经科器械销售经验优先；熟悉医院采购及招投标流程
4、能力素质：沟通表达及商务谈判能力强；具备市场分析判断力；抗压能力强，善于挑战
5、出差要求：能接受长期驻外高频出差（通常每月出差22–26天，按区域分配驻地）
6、C1驾照优先；有本地医院/经销商资源者优先
1、销售目标达成：执行公司营销计划，完成所辖区域/医院的年度销售指标及回款任务。
2、客户开发维护：定期拜访各级医院康复科、康复医院、养老机构及残联系统，挖掘临床需求，提供康复设备整体解决方案；维护关键客户关系（科主任、治疗师、采购）。
3、渠道招商管理：负责区域内代理商/经销商的开发、谈判、签约及日常管理、赋能与考核。
4、招投标跟进：负责或协助辖区内公立医院设备招投标工作（报名、标书响应、述标、合同签署及交付跟进）。
5、市场信息反馈：收集竞品动态、政策变化及客户需求，及时向公司反馈并参与区域市场策略制定。
6、学术推广：协同组织科室会、产品推介会及区域学术活动，提升品牌影响力。
二、任职要求
1、学历专业：大专及以上，本科优先；康复治疗学、临床医学、护理学、生物医学工程、体育人体科学、市场营销等相关专业优先；
2、相关要求：有康复器械销售经验和资源的适当放宽年龄要求
3、工作经验：1–3年以上医疗器械/高值耗材销售经验，有康复医疗设备、中医诊疗设备、骨科或神经科器械销售经验优先；熟悉医院采购及招投标流程
4、能力素质：沟通表达及商务谈判能力强；具备市场分析判断力；抗压能力强，善于挑战
5、出差要求：能接受长期驻外高频出差（通常每月出差22–26天，按区域分配驻地）
6、C1驾照优先；有本地医院/经销商资源者优先
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工作地点
成都***************
公司信息
公司介绍
河南翔宇医疗设备股份有限公司成立于 2002 年，总部位于千年古都、红旗渠精神发祥地安阳，2021 年登陆科创板（股票代码：688626）。公司专注疼痛、神经、骨科、产后、术后、心肺、中医、养老及医养结合等康复领域，面向全国各级医疗机构、养老、残联机构及家庭，提供康复产品及整体解决方案。 现已布局康复理疗、康复训练、康复护理、康复辅具、康复评估、中医诊疗、保健养生、医美生美、康养家具、居家康复10 大门类、55 大系列、上千种产品，年产能 20 万台套；业务覆盖全国 31 个省级行政区，产品出口 40 余个国家和地区。企业文化 企业愿景：让全民享有高水平康复医疗服务 企业使命：打造世界级康复航母，为生命和祖国奉献 企业目标：国内向我看齐，我向世界看齐 品牌定位：专注康复产业，打造世界领先的康复装备和服务提供商 经营理念：至诚至信，合作共赢 竞争策略：优良装备，品质服务 人才战略：以人为本，助力成长
工商信息
企业名称 河南翔宇医疗设备股份有限公司
企业类型 其他股份有限公司(上市)
法人代表 何永正
经营状态 在营（开业）
成立时间 2002-03-20
注册资本 16000万元
认证资质
营业执照信息