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项目人力资源管理

5000-10000元
  • 淄博 张店区
  • 经验不限
  • 大专
  • 全职
  • 招5人

职位描述

建筑设备安装
人力资源及相关/工商管理/企业管理及相关专业/退伍军人
主要负责项目部工地员工的工作纪律、考勤与日常管理,编制员工工资表;公寓化管理等工作。

工作地点

工作地点
淄博张店区盛安集团
位置图标
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公司信息

盛安建设集团有限公司

未融资 · 500-999人 · 工程施工、建筑/土木/市政设计 已审核 已审核

4 个在招职位

公司介绍

盛安建设集团有限公司已有六十多年的历史,国有改制企业,山东省安装协会会长单位、中国安装协会副会长单位。半个多世纪以来,公司不断优化和传承优秀的管理经验,不断推进企业文化建设,持续提升公司实力和信誉,使公司发展成为股份制的大型施工总承包企业和拥有工程设计、装备制造、机电安装、房地产等六家控股子公司的企业集团。公司拥有电力工程、石油化工工程、机电工程、建筑工程四项施工总承包壹级资质;拥有多项专业承包资质和技术许可证书,通过了质量/环境/职业健康安全管理体系的认证。公司有注册建造师、会计师、造价师、安全工程师,中、高级工程技术人员500余人,拥有资质范围内各类工程的施工组织管理和工艺操作技术人才。公司的业务区域以山东为主,遍及江苏、浙江、陕西、安徽、湖南、广东、四川、河北、内蒙古等地域。公司获得的荣誉称号有“国家高新技术企业”“全国守合同重信用企业”“全国优秀施工企业”“全国安康杯竞赛优胜企业”“山东省富民兴鲁劳动奖状”“山东省安装行业十强企业”“淄博市市长质量奖”“淄博市纳税100强企业”等;近几年公司获得鲁班奖、全国优质工程、中国安装之星、“泰山杯”、“鲁安杯”工程奖近百项。公司始终秉承“融和发展、追求更好”的企业精神、“崇尚品质、履约双赢”的经营理念、“诚信做人、坚韧做事”的员工格言,建设品牌企业,推动公司高质量发展。公司管理及员工的薪酬1、公司实行扁平式管理体系,依据管理制度进行管理,管理制度与ERP信息化系统相结合,使体系按程序清晰、职责明确、信息畅通、管理规范、考核有力的要求运行。公司始终以工作作为衡量员工是否优秀的唯一标准,通过实行工作业绩的考核和能力素质考核,建立了完善的考核体系,实现员工的优胜劣汰;对为企业发展做出特殊贡献的员工进行重奖;组织员工个人职称、建造师、造价师、会计师、安全工程师等专业技术资格职称晋升、考试,为个人发展进行职业规划。2、员工薪酬:执行月薪+绩效+奖金+补贴+股份期权,其他待遇:①免费就餐、单身公寓;②缴纳五险一金;③报销电话费;④电脑补助费;⑤节日福利;⑥结婚喜金;⑦带薪休假;⑧劳保用品、工装等;⑨帮扶基金;⑩技术资格补贴。3、企业非常重视员工的培训工作,每年根据员工的工作岗位、专业进行内部的业务培训和外部各种类型的培训,使员工能够在工作的过程中不断提高自己的技术水平和业务素质,适应企业发展的需要。

工商信息

企业名称 盛安建设集团有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股)
法人代表 周鹏
经营状态 存续
成立时间 1999-08-05
注册资本 1.33亿元
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认证资质

营业执照信息

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