更新于 2月25日

人力资源主管

7000-10000元
  • 长沙岳麓区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘绩效管理员工关系中级人力资源管理师电子/半导体/集成电路电子设备制造
岗位职责
1、负责公司全员招聘,主导研发、销售等制造业相关岗位的全流程招聘工作。
2、制定并执行招聘策略,优化人才画像与岗位JD,提升招聘效率及人才匹配度。
3、 定期分析招聘数据,输出招聘效能报告并提出优化建议。
4、 协同业务部门挖掘培训需求,组织并实施年度培训计划,追踪培训效果,支持团队能力提升。
5、 协助推行绩效管理体系与激励方案在业务部门落地闭环,支撑业务目标达成。
6、处理员工关系事务,协调解决员工矛盾与纠纷,提升团队凝聚力与满意度。
7、参与起草、修订招聘、培训、绩效等相关管理制度与操作SOP,推动流程标准化与合规化。
8、按时、保质、保量完成领导交办的其它人力资源相关工作。
任职要求
1、本科及以上学历,人力资源、管理类相关专业优先,具备制造型企业人力资源管理工作经验。
2、3年以上电子科技/制造行业招聘经验,熟悉研产销一体制造型企业岗位人才特点及招聘渠道,能独立完成全周期招聘任务。
3、具备培训、绩效、员工关系等模块实操经验,能推动制度与方案在业务端的落地执行。
4、沟通协调能力强,能跨部门协作并有效解决冲突,具备良好的抗压能力与结果导向意识。
5、主动性强,目标感明确,有自驱力推动工作闭环,对数据敏感并能通过数据分析优化招聘策略。

工作地点

长沙岳麓区五矿·麓谷科技产业园-B4栋502S硕博电子(走客梯)

职位发布者

杨丽娟/人力资源副总监

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公司Logo长沙硕博电子科技股份有限公司
长沙硕博电子科技股份有限公司创立于2007年7月,坐落于湖南湘江新区(长沙高新区)。作为新三板挂牌企业(股票代码:872435),公司致力于为特种装备客户提供控制器、显示屏等控制系统核心电子产品及整车电控系统整体解决方案。公司以“品质成就智能特装”为核心使命,致力于“成为特装控制技术的创新引领者”,深耕特种装备领域的控制器技术。硕博电子拥有湖南省工程机械专用控制器工程技术研究中心、湖南省省级企业技术中心、长沙市企业技术中心、长沙市技术创新中心、高级工程师工作室、中南大学研究生联合培养基地等研发和创新平台。依托强大的技术创新实力,公司荣获“湖南省科学技术进步奖”、“湖南省专精特新小巨人企业”、“湖南省制造业质量标杆企业”、“国家级专精特新小巨人企业”等殊荣。硕博电子不仅助力国内主机客户实现国产化替代,还推动了工程机械行业的高端、绿色、智能化发展,累计服务主机客户800余家,产品畅销欧美等地。公司产品涵盖控制器、显示屏、智能分布式IO、操作面板等,广泛应用于环卫机械、农用机械、矿山机械、应急救援装备、机场地勤装备、港口机械、高空作业设备、物流装备、路面机械、石油装备、起重机、AGV、氢能源等众多细分领域。凭借卓越的产品与服务,硕博电子与中联重科、三一重工、铁建重工、徐工集团、潍柴雷沃、盈峰环境、宇通重工、威海广泰、振华重工、中卓时代、中国一拖、华能集团等业内知名企业建立了长期合作关系。面向未来,硕博电子将坚守“顾客导向、快速响应、诚信可靠”的价值理念,坚持持续创新,为全球客户提供更高品质、更便捷、更具性价比的产品和服务,为客户创造更大价值。
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