工艺负责人

【公司简介与职位吸引力】
我们是中国压缩机行业的领军企业，产品覆盖全球市场。在当前国内市场竞争日趋激烈、海外市场加速拓展的背景下，我们正致力于通过世界级的制造工艺，实现产品竞争力的跨越式提升，稳固国内领导地位，并全面进军海外高端市场，与国际一线品牌（如阿特拉斯·科普柯、英格索兰等）同台竞技。
【岗位职责】
一、工艺体系建设与对标提升
1、全面负责公司空气压缩机产品装配工艺体系的规划、建设与持续改进，对标国际一流标准（如阿特拉斯·科普柯、英格索兰等），构建具备行业竞争力的工艺技术平台。
2、引入并推广先进的工艺设计方法（如DFM/A、PFMEA、精益设计等），从源头提升产品可制造性与可装配性。
二、工业设计与产品美学提升
1、内部管路与布局优化：主导压缩机内部管路（气管、油管、线束）的走向设计与工艺规划，实现管路简洁、整齐、无干涉，提升内部空间利用率与装配效率。
2、维修便利性设计：从用户使用与售后维护角度出发，优化关键零部件（如油气分离器、过滤器、阀门）的布置与装配工艺，确保易拆装、易维护、易检修。
3、外观质感提升：结合工业设计理念，对压缩机外壳、面板、标识、表面处理等提出工艺优化方案，提升产品视觉品质与品牌识别度，满足海外高端市场对产品外观的严苛要求。
4、人机工程优化：关注操作界面、手柄、观察窗、吊装点等人机交互细节，提升用户操作体验与安全性。
三、持续改进与提质增效
1、系统性地识别并消除装配过程中的七大浪费（TIMWOOD），主导重大工艺难题攻关，显著提升装配效率（如缩短周期时间）和产品质量（如提升首次通过率FPY）。
2、通过工艺优化、材料替代、自动化升级等手段，持续降低产品制造成本，增强产品市场竞争力。
3、建立工艺改进的闭环机制，推动精益生产理念在装配线的深入落地。
四、团队建设与人才培养
1、负责工艺工程师和技术员团队的建设、管理与能力提升，打造一支专业、高效、具备精益思维和工业设计意识的工艺梯队。
2、制定并实施系统的培训计划，提升团队在精益生产、工艺设计、工业设计、系统思维等方面的综合能力。
3、建立工艺人员的职业发展通道，激发团队活力，为公司培养未来的工艺技术骨干。
【任职资格】
1、必备条件：教育背景：本科及以上学历，机械工程、机电一体化、工业工程、工业设计、热能与动力工程（压缩机方向）等相关专业。
2、工作经验：至少10年以上在精密机械制造行业（如工程机械、高端装备、压缩机等）的装配工艺工作经验。
3、其中5年以上担任工艺团队管理职务，具备团队建设与人才培养的实际经验。
专业能力：
1、精通装配工艺：对精密装配、动平衡校正、密封技术、扭矩控制等有深入理解和丰富实战经验。
2、精通工业设计与美学：具备工业设计思维，能够从管路布局、外观质感、维修便利性、人机工程等维度提出系统性优化方案，并有成功案例。
3、精通系统设计与方案实施：具备系统级工艺规划能力，能够统筹复杂问题并高效推动方案落地。
综合素养：
1、系统性思维：能够从研发、工艺、制造、用户体验全流程视角审视问题，推动协同优化。
2、出色的沟通与影响力：能够与研发、生产、采购等跨部门高效协作，推动变革落地。
3、审美与细节意识：对产品外观、内部布局、人机交互有敏锐的审美判断力和追求卓越的细节意识。
优先考虑条件
1、有在国际一流制造企业（如阿特拉斯·科普柯、英格索兰、卡特彼勒、博世、丰田等）或其核心供应商工作的经验。
2、有成功领导企业通过工艺提升，实现出口高端市场或获得国际客户认证的项目经验。
3、有工业设计背景或与工业设计团队深度协作的经验，能够将美学理念有效转化为工艺实现方案。