更新于 4月14日
职位描述
招聘员工关系薪酬福利人事制度优化劳动关系风险管控跨部门协作
工作职责：
1. 统筹人力资源全模块工作，包括招聘配置、培训发展、薪酬绩效及员工关系管理，确保各环节高效运转。
2. 主导公司人事制度与流程的优化升级，保障制度落地与员工体验的平衡。
3. 建立并维护员工信息管理系统，确保数据的准确性与安全性。
4. 负责劳动关系风险管控，处理劳动争议，确保公司合规运营。
5. 联动业务部门制定人才发展计划，通过激励机制提升团队绩效与凝聚力。
6. 优化行政后勤体系，保障办公环境高效有序，支撑公司日常运营。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先（40周岁以内）。
2. 8年以上人力资源管理经验，熟悉耐用消费品行业特性者优先。
3. 精通劳动法及相关政策法规，具备风险预判与处理能力。
4. 具备优秀的沟通协调能力与跨部门协作经验，能推动复杂项目落地。
5. 熟练使用办公软件，具备数据化分析与决策能力。
1. 统筹人力资源全模块工作，包括招聘配置、培训发展、薪酬绩效及员工关系管理，确保各环节高效运转。
2. 主导公司人事制度与流程的优化升级，保障制度落地与员工体验的平衡。
3. 建立并维护员工信息管理系统，确保数据的准确性与安全性。
4. 负责劳动关系风险管控，处理劳动争议，确保公司合规运营。
5. 联动业务部门制定人才发展计划，通过激励机制提升团队绩效与凝聚力。
6. 优化行政后勤体系，保障办公环境高效有序，支撑公司日常运营。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先（40周岁以内）。
2. 8年以上人力资源管理经验，熟悉耐用消费品行业特性者优先。
3. 精通劳动法及相关政策法规，具备风险预判与处理能力。
4. 具备优秀的沟通协调能力与跨部门协作经验，能推动复杂项目落地。
5. 熟练使用办公软件，具备数据化分析与决策能力。
工作地点
无锡市-江阴市-开元路15号
公司信息
江苏文明人造草坪有限公司
未融资 · 100-299人 · 耐用消费品、零售/批发、贸易/进出口、金属制品业
已审核
公司介绍
江苏文明人造草坪有限公司是一家研发多品种专业人造草坪制造公司。产品主要为各业务人士提供授权贴牌生产、为各厂家配套加工组合、高品质草丝批发，为满足客户需求全方位服务。文明人造草坪总投资超亿元，拥有新建40000平米现代化欧式工厂。年产高质量草丝约15000吨、草坪约800万平方米。公司先后通过了ISO9001、ISO14001、OHSAS18001等相关体系认证和华东理工的检测报告。同时国际FIFA产品检测和场地检测正在进行中。现引进英国Cobble机多台4—5米宽门幅簇绒机、多台丁苯及全PU80米背胶复合线、多台高品质草纤维组合设备。精良的设备加高端的技术革新和国外的管理体系，让客户享受到国内的优质优价。文明人将本着专一，专业，专注的宗旨，始终追求客户的利益为先，让我们与您携手共创更美好的明天……
工商信息
企业名称 江苏文明人造草坪有限公司
企业类型 有限责任公司（自然人投资或控股）
法人代表 宋文明
经营状态 存续
成立时间 2010-10-20
注册资本 1080万元
认证资质
营业执照信息