更新于 4月7日

合约风控岗

8000-10000元

成都双流区
5-10年
本科
全职
招1人

风控体系制定法务风控风控合规内部风控

岗位职责：
1.负责公司合规管理工作，建立健全合约管理体系，制定、完善公司合约风控、合规管理相关规章制度和操作流程；
2.规范合约起草、审核、会签、签署、履行、归档等全流程，制定并优化各类合约模板，提升合约管理效率和规范化水平；
3.开展合规风险排查工作，定期对公司业务开展、合约管理、制度执行等情况进行全面排查，识别合规风险点，形成排查报告，提出整改措施并跟踪落实；
4.跟踪合约履行情况，对合约履行过程中的风险点进行动态监控，及时发现并预警潜在风险（如违约、侵权、合规违规等），提出风险处置建议，协调解决合约履行过程中的争议和纠纷；
5.负责合约归档管理，建立合约台账，定期对合约进行梳理、统计和分析，形成合约风控分析报告，为公司决策提供数据支持和风险参考；
6.协助处理公司各类合约纠纷、法律纠纷，包括协商、调解、仲裁、诉讼等相关工作，配合外部律师团队开展工作，收集、整理相关证据材料，维护公司合法权益；
7.完成领导交办的任务。

任职要求：
1.学历及工作经验要求：
大学本科及以上学历，具备3年及以上合约风控、法务、合规相关工作经验，具有大型国有企业合约风控工作经验优先；
2.年龄要求：35周岁及以下；
3.专业要求：财务、会计、法律、审计等相关专业优先；
4.资质要求：具备中级职称或审计师等相关资格证书，或同等职业经验能力者优先；
5.技能要求：具备较强的风险识别、分析和防控能力，能独立完成各类合同的审核、修订、起草工作，能识别合同中的法律风险、合规风险和商业风险，并提出切实可行的规避和整改建议；具备良好的文字功底、逻辑思维能力和语言表达能力，能独立撰写风控报告、合同审核意见等文书，熟练掌握财务管理软件和办公软件；能及时跟踪行业法律法规、政策动态及行业风险变化，更新风控知识体系；具备较强的团队精神，抗压能力强；具备良好的沟通能力及执行力，工作细致认真，责任感强。

成都双流区兴隆湖

公司介绍

成都天府新区人力资源开发服务有限公司经四川天府新区党工委、四川天府新区管委会批准成立，是成都天投集团下属全资子公司。公司接受新区党群工作部、科创和人才局、社区治理和社事局指导，是四川天府新区目前唯一一家拥有人力资源服务、劳务派遣经营许可资格的国有人力资源专业服务机构。我们以扎根新区、深耕新区、服务新区为己任，秉承拓荒牛精神，以专业优质的服务，致力于推动各类人才向天府新区聚集，打造天府新区人才高地，成就天府新区人力资源服务第一品牌。公司目前开设人事代理、招聘猎头、培训开发、档案托管、人才测评、管理咨询等业务板块，联合国内外知名、高端人力资源服务机构，搭建“选、育、用、留”全产业链人才服务平台，为新区各级单位提供最为便捷、优质、高效的人力资源服务解决方案。