职位描述
1、负责培训学术代表的产品知识、科会演讲、专业拜访等,赋能团队独立合规开展各类终端学术会议。
2、策划与执行各类合规学术项目,精准传递产品临床价值,助力公司产品品牌影响力稳步提升。
3、负责省级核心KOL、重点学科专家的学术拜访与信息沟通,搭建稳定的省级专家学术资源体系。
4、通过合规学术项目、专业化学术拜访,打造标杆样板医院,提炼可复制的学术推广模式,赋能全国医疗终端。
5、统筹公司级学术课题项目的落地、跟进与复盘,严控项目合规风险与执行质量。
1、本科及以上学历,药学、中药学、临床医学等医药相关专业。
2、拥有3年及以上医疗终端自营模式学术推广相关工作经验。
3、具备优秀的合规意识和沟通表达能力,能够策划和承接合规化的学术项目。
4、了解医药行业政策及合规要求,工作严谨负责,执行力强,能适应出差。
5、具备良好的团队协作意识、抗压能力强,认同企业文化,愿意长期发展。
清晰成长路径:代表~区域经理~省区经理。
完善福利保障:五险一金、通讯补、节日福利、年度体检。
平台资源:上市药企背书、全国营销网络、核心产品矩阵、专家资源与学术支持。
工作地点

公司信息
公司介绍
振东集团创建于1993年10月1日,以石油贸易起步,7年做成全国民营行业第一;2002年转型制药,8年打造山西省首个创业板上市公司。振东集团涵盖“中西制药、保健功能食品、健康护理用品、中药材种植”四大板块,有长治振东、大同泰盛、屯留五和堂、太原安欣、中药材开发、饮片科技、五和医养堂、健康护理8大工业企业,下辖32个子公司,拥有3大研发平台,是食品安全通过国际HACCP认证,产品检测通过国际CNAS认证(药品、保健功能食品、中药材检测结果国际通认)的健康产业集团,总资产137亿元。振东集团是国家创新型示范企业、国家专利试点单位、国家知识产权优势企业、国家企业技术中心、国际联合研究示范企业、农业产业化国家重点龙头企业、中国最具科技创新力中药企业、中国医药研发产品线最佳工业企业,是全国文明单位,荣获了“全国先进基层党组织”“全国扶贫先进单位”“中华慈善突出贡献单位”等多项荣誉。振东集团推行商学院制,把企业当作学校治理,下设营销、生产、科研等15个系。实行“师生互促”“内部职称”“自我育能”等人才培养模式,创新“管理流程化”“工作程序化”“管理三字经”等管理模式,推出“制度表格化”“三三模式”“导师制”“自我培训”四大发明。多年来,企业遵循“顺其自然、进二停一”的发展理念,经过不断总结,塑造了“阳光为天、诚信为地、亲和为人、简单为路、责任为站”五大文化,全力打造学习型企业。振东秉承“与民同富、与家同兴、与国同强”的核心价值理念,争做“山西名片、中国名牌、国际品牌”,积极承担社会责任,为社会做贡献,为国家做奉献!

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