职位描述
汽车行业质量管理体系五大工具动力总成供应商质量管理新供应商引入培育跨部门协作沟通
工作职责
1. 作为江淮汽车与供应商的质量沟通桥梁,统筹动力总成零部件全生命周期质量工作计划,支持项目开发管理活动。
2. 主导新供应商引入与新产品过程开发,开展质量培育及阶段评审,确保按时保质交付。
3. 策划并实施动力总成零部件质量保证方案,评审工艺过程与体系,推动高品质达成。
4. 推进PQP开发节点成熟度提升,识别风险供应商并组织问题解决,保障供应链稳定性。
5. 牵头底盘前瞻产品研究,推动高科技零部件品质稳步提升。
6. 落实质量中心及供应商质量管理战略与流程修订,确保供应商体系符合IATF16949等标准要求。
7. 促进跨部门协作,维护与供应商的良好合作关系,提升整体质量协同效率。
任职要求
1. 工科类本科及以上学历,5年以上汽车行业动力总成零件供应商质量管理经验。
2. 精通动力总成零部件制造工艺知识,熟悉正向开发项目管理及整车最终装配流程。
3. 熟练掌握汽车行业五大质量工具,熟悉IATF16949等质量体系标准。
4. 具备极强的内外部沟通协调能力,能高效推动跨部门质量问题解决。
5. 拥有出色的问题分析与解决能力,工作积极负责,具备较强的抗压能力。
1. 作为江淮汽车与供应商的质量沟通桥梁,统筹动力总成零部件全生命周期质量工作计划,支持项目开发管理活动。
2. 主导新供应商引入与新产品过程开发,开展质量培育及阶段评审,确保按时保质交付。
3. 策划并实施动力总成零部件质量保证方案,评审工艺过程与体系,推动高品质达成。
4. 推进PQP开发节点成熟度提升,识别风险供应商并组织问题解决,保障供应链稳定性。
5. 牵头底盘前瞻产品研究,推动高科技零部件品质稳步提升。
6. 落实质量中心及供应商质量管理战略与流程修订,确保供应商体系符合IATF16949等标准要求。
7. 促进跨部门协作,维护与供应商的良好合作关系,提升整体质量协同效率。
任职要求
1. 工科类本科及以上学历,5年以上汽车行业动力总成零件供应商质量管理经验。
2. 精通动力总成零部件制造工艺知识,熟悉正向开发项目管理及整车最终装配流程。
3. 熟练掌握汽车行业五大质量工具,熟悉IATF16949等质量体系标准。
4. 具备极强的内外部沟通协调能力,能高效推动跨部门质量问题解决。
5. 拥有出色的问题分析与解决能力,工作积极负责,具备较强的抗压能力。
工作地点
合肥蜀山区江淮汽车技术中心

入职公司信息
入职公司 安徽江淮汽车集团股份有限公司
公司地址 合肥蜀山区包河经济开发区紫云路99号江淮汽车技术中心
公司人数 1000-9999人
公司信息
公司介绍
成立于1979年的北京外企人力资源服务有限公司(以下简称FESCO),是中国率先为外商驻华代表机构、外商金融机构和经济组织提供专业化人力资源服务的公司,拥有悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质,是跨国企业在华的首选人力资源战略合作伙伴,是中国人力资源业界最具竞争力和品牌价值的企业,是中国500强企业之一。三十五年来,以人力资源外包服务为主业,形成了较为完善的人力资源服务体系和产品链,经营规模与综合实力不断增长。近三年,集团连续进入中国大企业500强。2013年,集团实现收入超过310亿元。截止到2013年底,FESCO服务的客户超过12600家,包括绝大多数在华财富500强企业及各类行业领先的公司;FESCO服务的员工人数近85万人,业务网络遍及全国。
工商信息
企业名称 外企德科人力资源服务安徽有限公司
企业类型 有限责任公司(港澳台投资、非独资)
法人代表 温沁山
经营状态 存续
成立时间 2010-08-20
注册资本 1100万元
认证资质
营业执照信息 人力资源服务许可证

更新于 5月7日




