更新于 2月28日

人力资源管理岗

1.5-2.6万
  • 嘉兴南湖区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理组织发展HRBP
岗位职责:
1. 业务伙伴支持:深入对接业务部门(如营销、采购、研发、财经等),理解业务战略与痛点,提供定制化人力资源解决方案;推动组织架构优化、人才盘点及关键人才梯队建设;
2. 组织与人才发展:参与组织架构设计、岗位职级体系优化;搭建并完善人才标准,组织实施人才盘点,设计关键人才发展路径;策划并落地领导力及专业力培养项目;
3. 招聘全流程管理:独立负责中高端岗位及校园招聘全流程,包括需求分析、渠道开拓、人才寻访与评估;绘制行业人才地图,建立核心人才库;
4. 绩效激励与文化落地:协助业务部门制定绩效考核方案,分析人效数据;传承公司核心价值观,推动企业文化落地,营造积极团队氛围。
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理、化工等相关专业优先;
2. 3年以上人力资源相关工作经验,有研产销一体的制造业企业背景者优先;在BP/OD/TD/招聘等任一领域有扎实积累;
3. 熟悉人力资源各模块运作,具备较强的业务理解力与沟通协调能力;
4. 有数据敏感度,自驱力强,具备项目管理思维,能独立推动复杂项目落地;
5. 结果导向,抗压能力强,具备良好的职业素养与保密意识。

工作地点

嘉兴南湖区卫星集团总部大楼

职位发布者

苏女士/招聘

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