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职位描述
技术岗位招聘社会招聘校园招聘产业互联网平台信息安全人力资源
有两个岗位
职位描述
1、承接招聘需求，了解业务背景和人才画像，寻访符合要求的人才简历；
2、跟进候选人的意向，确认基本信息了解，进行面试相关安排以及面试接待；
3、对人才有判断，为组织引进适配度较高人才，管理候选人的期望和整个招聘流程；
4、建立自己的渠道使用路径，能通过多维渠道定向寻访候选人，且建立持续性联系，形成良好的人才转介绍机制；
5、定期搜集与汇总市场人才信息，从人才市场角度对业务给予信息输入，为业务用人提供参考。
职位要求
1、本科及以上学历
2、沟通表达能力出色，能够比较顺畅对接业务方及候选人；
3、学习能力与自我驱动能力强，具有较强的更新迭代能力与成长诉求；
4、有较强的抗压能力和责任意识，面对复杂的招聘需求时，能够主动积极发现问题解决问题；
5、有高招工作经验优先考虑；有互联网业务招聘支持工作经验者优先考虑。
1、承接招聘需求，了解业务背景和人才画像，寻访符合要求的人才简历；
2、跟进候选人的意向，确认基本信息了解，进行面试相关安排以及面试接待；
3、对人才有判断，为组织引进适配度较高人才，管理候选人的期望和整个招聘流程；
4、建立自己的渠道使用路径，能通过多维渠道定向寻访候选人，且建立持续性联系，形成良好的人才转介绍机制；
5、定期搜集与汇总市场人才信息，从人才市场角度对业务给予信息输入，为业务用人提供参考。
职位要求
1、本科及以上学历
2、沟通表达能力出色，能够比较顺畅对接业务方及候选人；
3、学习能力与自我驱动能力强，具有较强的更新迭代能力与成长诉求；
4、有较强的抗压能力和责任意识，面对复杂的招聘需求时，能够主动积极发现问题解决问题；
5、有高招工作经验优先考虑；有互联网业务招聘支持工作经验者优先考虑。
工作地点
上海浦东新区燧原科技1
客户公司信息
客户公司名称 某大型公司
客户公司地址 北京海淀区
客户公司人数 10000人以上
公司信息
科锐尔人力资源服务(苏州)有限公司
已上市 · 1000-9999人 · 咨询服务
已审核
公司介绍
科锐国际人力资源有限公司成立于1996年，总部位于北京。作为亚洲领先的整体人才解决方案服务商，科锐国际在中国大陆、香港、印度、新加坡等亚洲地区拥有超过79家分支机构，1,500余名专业招聘顾问，在超过18个行业及领域为客户提供中高端猎头、招聘流程外包、灵活用工、营销外包、校园招聘、培训、招聘咨询等解决方案。截至目前，科锐已与2,000余家跨国集团、国内上市公司、快速成长性企业及非盈利组织建立长期合作关系。其中70%为外资500强企业。
工商信息
企业名称 科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司
企业类型 有限责任公司（自然人投资或控股的法人独资）
法人代表 李跃章
经营状态 存续
成立时间 2010-11-24
注册资本 4200万元
认证资质
营业执照信息 人力资源服务许可证
