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人力资源总监

1.1-1.7万
  • 成都郫都区
  • 10年以上
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘薪酬福利绩效管理
人力总监
岗位职责:
1.战略规划与执行‌:主导公司人力资源战略规划,确保与业务目标高度契合,并推动落地实施。
‌2.全模块管理‌:全面负责招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等模块,优化流程以提升组织效能。
‌3.招聘与人才发展‌:建立高效招聘体系,吸引高端人才;设计培训计划,促进员工成长与梯队建设。
‌4.绩效与薪酬优化‌:完善绩效评估机制,制定激励性薪酬方案,增强团队动力。
‌5.合规与文化建设‌:确保人力资源政策符合法律法规,营造积极企业文化,提升员工满意度。
6.领导交办任务‌:高效完成其他相关工作,支持公司整体运营。
任职要求:
‌1.学历与专业‌:本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先。
2.工作经验‌:10年左右人力资源管理经验,精通全模块操作,具备上市公司或大型企业背景者优先。
‌3.专业技能‌:熟悉劳动法规,精通招聘、培训、绩效等模块,能独立搭建管理体系。
4.能力素质‌:优秀的沟通与组织能力,具备战略思维和抗压能力,亲和力强。
‌附加优势‌:有大型企业或行业标杆经验者优先,注重团队协作与创新精神。

工作地点

四川省成都市郫都区红光街道港通北二路219

职位发布者

毛女士/人事经理

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公司Logo深圳联合飞机科技有限公司
深圳联合飞机科技有限公司于2014年9月在深圳注册成立,是深圳市政府在2013年发布《深圳市航空航天发展规划(2013-2020年)》,提出将无人机发展列为深圳发展重点后引进的第一批重点科技项目,也是深圳引进的重点军工项目,总部位于深圳市福田中心区。公司秉承“求实、奋进”的理念,致力于专业化无人机的全线研发与打造。目前,公司位于深圳市龙岗区阿波罗未来科技产业园的无人直升机研制及产业化项目正在建设中。该项目占地2.4万平方米,总建筑面积3.9万平方米,总投资3.2亿元,将建设两个省部级重点实验室:旋翼系统实验室和发动机系统实验室。项目于2018年建成并投入使用后,可以满足多种无人机产品的生产联调任务要求,同时满足后续多种无人机产品的研发试验要求,成为集无人机研发试验、部装总装、测试和系统联调一体化的生产研发基地。目前,公司下辖4家全资子公司及控股子公司,已在北京、深圳、合肥三地实现初步布局。公司拥有多项核心技术和专利技术,旋翼驱动系统、旋翼驱动方法及装置等专利技术均已在美国、俄罗斯、日本等数十个国家申请专利;子公司北京中航智科技有限公司具有国家二级保密、国军标质量体系认证、武器承研承制等从事军品研制生产的资质证书,是国内首家民营性质的总体总师单位,是国家总装备部首选的无人直升机供应商;公司TD220无人直升机已经在多个领域得以应用,同时也是某型军用无人机装备的原型机,将成为我国第一个军用无人直升机型号。公司将以深圳全新的无人直升机研制及产业化项目为中心,以旗下各公司为依托,全面开展无人机、航空机载设备的研发、生产经营、销售及售后等无人机全线技术服务,打造具有国际影响力的无人机产业集群无人,先于时代。深圳联合飞机科技有限公司欢迎您的加入!
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