职位描述
绩效管理招聘人力资源管理员人力资源综合商贸餐饮服务
一、岗位职责:
1.制作公司员工每月考勤工资报表
2.负责员工绩效奖金核算
3.负责协助上级做好奖金福利方案的变动、调整、存档等管理
4.负责提报门店员工晋升名单
5.员工入离职办理及工服申领
6.上级交代的其他工作事项
任职要求:
1.具有良好的沟通技巧
2.掌握(Excel/Word/PPT)办公软件
3.良好的职业操守,细致、耐心、谨慎、踏实、稳重
4.强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强
5.大专以上学历,人力资源/会计学专业优先考虑
1.制作公司员工每月考勤工资报表
2.负责员工绩效奖金核算
3.负责协助上级做好奖金福利方案的变动、调整、存档等管理
4.负责提报门店员工晋升名单
5.员工入离职办理及工服申领
6.上级交代的其他工作事项
任职要求:
1.具有良好的沟通技巧
2.掌握(Excel/Word/PPT)办公软件
3.良好的职业操守,细致、耐心、谨慎、踏实、稳重
4.强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强
5.大专以上学历,人力资源/会计学专业优先考虑
工作地点
莆田荔城区中暨艾力艾国际中心福建省易太商业运营管理有限公司

认证资质
营业执照信息

更新于 今天



