职位描述
服装店直营店男装店女装店服装/纺织/皮革制造
岗位待遇(想要高薪的来)
薪资:综合年薪15W+,底薪+提成+绩效+合伙人机制,上不封顶,收入稳定
品牌公司直营,福利待遇健全。
门店概况
扬州砂之船一楼核心铺位,年销400万+,公司重点标杆店,资源倾斜,客流量大,会员稳定,无开荒压力。
任职要求
1. 家庭稳定,职业规划清晰,不频繁跳槽,可长期稳定任职;
2. 具备3年及以上女装或者潮牌服装门店全盘带店管理经验,有成熟门店运营案例优先;
3. 精通团队管理、人员培训、目标拆解、货品陈列及库存管控,综合管理能力强;
4. 具备良好的销售统筹能力、客户维护能力,擅长打造高业绩团队;
5. 形象气质佳,沟通情商高,抗压能力强,责任心强,执行力到位。
岗位职责
1. 全面负责门店日常运营管理,带领团队完成公司下达的各项销售指标;
2. 搭建稳定高效的销售团队,做好员工培训、排班及激励管理,提升团队战斗力;
3. 把控店铺陈列标准、货品调配、库存盘点,降低运营损耗;
4. 维护高端客群,提升客户复购率,持续稳固门店业绩;
5. 对接公司各项运营工作,落地品牌营销活动,维护标杆门店形象。
工作内容
全面负责门店运营管理,带领团队达成销售目标,做好人员、陈列、货品及客群维护,维护标杆店铺标准。
(地址:扬州江都区砂之船卡德蒙店)
薪资:综合年薪15W+,底薪+提成+绩效+合伙人机制,上不封顶,收入稳定
品牌公司直营,福利待遇健全。
门店概况
扬州砂之船一楼核心铺位,年销400万+,公司重点标杆店,资源倾斜,客流量大,会员稳定,无开荒压力。
任职要求
1. 家庭稳定,职业规划清晰,不频繁跳槽,可长期稳定任职;
2. 具备3年及以上女装或者潮牌服装门店全盘带店管理经验,有成熟门店运营案例优先;
3. 精通团队管理、人员培训、目标拆解、货品陈列及库存管控,综合管理能力强;
4. 具备良好的销售统筹能力、客户维护能力,擅长打造高业绩团队;
5. 形象气质佳,沟通情商高,抗压能力强,责任心强,执行力到位。
岗位职责
1. 全面负责门店日常运营管理,带领团队完成公司下达的各项销售指标;
2. 搭建稳定高效的销售团队,做好员工培训、排班及激励管理,提升团队战斗力;
3. 把控店铺陈列标准、货品调配、库存盘点,降低运营损耗;
4. 维护高端客群,提升客户复购率,持续稳固门店业绩;
5. 对接公司各项运营工作,落地品牌营销活动,维护标杆门店形象。
工作内容
全面负责门店运营管理,带领团队达成销售目标,做好人员、陈列、货品及客群维护,维护标杆店铺标准。
(地址:扬州江都区砂之船卡德蒙店)
工作地点
杭州临平区永安大厦2401

工作地点

公司信息
浙江卡德蒙服饰有限公司
未融资 · 500-999人 · 服装/纺织/皮革制造
已审核
工商信息
企业名称 浙江卡德蒙服饰有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人独资)
法人代表 钱小红
经营状态 存续
成立时间 2016-12-27
注册资本 1000万元
认证资质
营业执照信息
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本科
3-5年
直营店
品牌店
体验店
4S店
奢侈品
零售
互联网新零售
综合商贸
珠宝/首饰/钟表/眼镜批发/零售/贸易
五险一金
多元化激励奖金
节假日关怀
文体活动
全方位培训
岗前培训
岗中培训
晋升培训
专业培训
商业保险
店长/储备店长
8000-13000元 杭州智鲸科技有限公司
大专
5-10年
超市
连锁店
生鲜连锁
硬折扣商超
门店管理
综合商贸
食品/饮料/酒水批发/零售/贸易
五险一金
餐补
交补
晋升发展
晋升空间大
就近安排
美团正编店长【五险一金、公积金12%、12-19k】

大专
1-3年
餐饮服务
食品/饮料/酒水批发/零售/贸易
公积金
就近分配
晋升机制
商业保险
六险一金
法定节假日三薪
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