职位描述
toBtoG理赔主管团体险雇主险保险企业服务商务服务业
一、数据处理与分析:
1、负责收集、整理、核对各类商业保险相关数据,包括但不限于保费、赔付率、索赔记录、资金池数据等。
2、运用Excel、SQL或其他数据分析工具对保险数据进行深入分析,识别风险趋势,评估保险方案的有效性,为保险策略调整提供数据支持。
3、定期编制保险数据报告,向管理层汇报保险成本、风险状况及优化建议。
4、维护保险数据库,确保数据的准确性、完整性和及时性。
二、保险公司对接:
1、作为公司与各商业保险公司之间的主要联络人,负责日常沟通与协调。
2、参与保险方案的询价、比价、谈判与续保工作,确保公司获得最优的保险条件与费率。
3、跟进保险公司的服务响应,处理合作过程中的疑问与问题。
三、理赔管理与跟进:
1、协助内部员工进行保险事故的报案、材料准备与提交。
2、全程跟进理赔案件的处理进度,与保险公司理赔人员保持密切沟通,推动案件高效、公正解决。
3、审核理赔金额与赔付结果,确保符合合同约定及公司利益。
4、分析理赔数据,总结经验教训,提出风险防范改进措施,降低未来理赔发生率。
四、合规与文档管理:
1、确保所有保险操作符合国家法律法规及公司内部政策要求。
2、负责所有保险相关文件(保单、批单、理赔资料、报告等)的系统化归档与管理。
五、其他相关工作:
1、关注行业动态及保险市场变化,为公司保险规划提供参考信息。
2、协助完成上级交办的其他与商业保险相关的任务。
任职要求
一、教育背景:
本科及以上学历,金融、保险、风险管理、统计学、数学、经济学等相关专业优先。
二、工作经验:
1、必须具备至少2年 商业保险领域相关工作经验,熟悉责任保险(如雇主责任险、公众责任险)、员工福利保险(如团体意外险、补充医疗保险)等常见险种的操作流程。
2、拥有保险数据分析、理赔管理或保险公司对接经验者优先。
三、专业技能:
1、数据处理与分析能力: 精通Excel(包括数据透视表、VLOOKUP等函数),具备良好的数据敏感度,能够独立完成数据整理、分析和报告撰写。掌握SQL、Python或R等数据分析工具者优先。
2、保险专业知识: 扎实的商业保险理论基础,熟悉保险合同条款、理赔流程及相关法律法规。
3、沟通协调能力: 出色的书面和口头沟通能力,能够与内外部 stakeholders(包括保险公司、内部各部门及员工)进行有效沟通和协作。
4、问题解决能力: 具备独立分析和解决问题的能力,能够妥善处理复杂的理赔纠纷和突发情况。
四、素质要求:
1、高度的责任心和细致严谨的工作态度。
2、良好的抗压能力和多任务处理能力,能在快节奏环境下高效工作。
3、积极主动,具备较强的学习能力和团队合作精神。
4、诚信正直,严守商业机密。
1、负责收集、整理、核对各类商业保险相关数据,包括但不限于保费、赔付率、索赔记录、资金池数据等。
2、运用Excel、SQL或其他数据分析工具对保险数据进行深入分析,识别风险趋势,评估保险方案的有效性,为保险策略调整提供数据支持。
3、定期编制保险数据报告,向管理层汇报保险成本、风险状况及优化建议。
4、维护保险数据库,确保数据的准确性、完整性和及时性。
二、保险公司对接:
1、作为公司与各商业保险公司之间的主要联络人,负责日常沟通与协调。
2、参与保险方案的询价、比价、谈判与续保工作,确保公司获得最优的保险条件与费率。
3、跟进保险公司的服务响应,处理合作过程中的疑问与问题。
三、理赔管理与跟进:
1、协助内部员工进行保险事故的报案、材料准备与提交。
2、全程跟进理赔案件的处理进度,与保险公司理赔人员保持密切沟通,推动案件高效、公正解决。
3、审核理赔金额与赔付结果,确保符合合同约定及公司利益。
4、分析理赔数据,总结经验教训,提出风险防范改进措施,降低未来理赔发生率。
四、合规与文档管理:
1、确保所有保险操作符合国家法律法规及公司内部政策要求。
2、负责所有保险相关文件(保单、批单、理赔资料、报告等)的系统化归档与管理。
五、其他相关工作:
1、关注行业动态及保险市场变化,为公司保险规划提供参考信息。
2、协助完成上级交办的其他与商业保险相关的任务。
任职要求
一、教育背景:
本科及以上学历,金融、保险、风险管理、统计学、数学、经济学等相关专业优先。
二、工作经验:
1、必须具备至少2年 商业保险领域相关工作经验,熟悉责任保险(如雇主责任险、公众责任险)、员工福利保险(如团体意外险、补充医疗保险)等常见险种的操作流程。
2、拥有保险数据分析、理赔管理或保险公司对接经验者优先。
三、专业技能:
1、数据处理与分析能力: 精通Excel(包括数据透视表、VLOOKUP等函数),具备良好的数据敏感度,能够独立完成数据整理、分析和报告撰写。掌握SQL、Python或R等数据分析工具者优先。
2、保险专业知识: 扎实的商业保险理论基础,熟悉保险合同条款、理赔流程及相关法律法规。
3、沟通协调能力: 出色的书面和口头沟通能力,能够与内外部 stakeholders(包括保险公司、内部各部门及员工)进行有效沟通和协作。
4、问题解决能力: 具备独立分析和解决问题的能力,能够妥善处理复杂的理赔纠纷和突发情况。
四、素质要求:
1、高度的责任心和细致严谨的工作态度。
2、良好的抗压能力和多任务处理能力,能在快节奏环境下高效工作。
3、积极主动,具备较强的学习能力和团队合作精神。
4、诚信正直,严守商业机密。
工作地点
嘉兴平湖市邦芒科技大厦邦芒人力

入职公司信息
入职公司 某大型公司
公司地址 嘉兴平湖市
公司人数 1000-9999人
公司信息
公司介绍
邦芒人力 创建于2007年,总部位于上海。 公司主营业务流程外包、制造中心外包、人事服务外包、SSC外包、人力资源SaaS服务、员工福利平台、产业园区运营等多航道业务,并积极探索互联网直聘平台等创新领域,以业务协作、资源交互的协同增效模式,打造全生态全产业链型企业。 公司现已实现全国核心市场布局,并积极开拓国际市场,目前有全球直营分公司228家,覆盖城市400余座,员工超过2600名,服务客户超3万家,服务雇员达100万。
工商信息
企业名称 上海邦芒人力资源有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股)
法人代表 肖晨吉
经营状态 存续
成立时间 2012-06-21
注册资本 1500万元
认证资质
营业执照信息 人力资源服务许可证

更新于 4月17日




