职位描述
合同管理供应商管理物资管理管理外派员工
岗位职责:
(1)负责签订外协合同,确保合同条款合规且满足业务需求。
(2)处理外协委托事务,包括需求沟通、任务分配及进度跟进。
(3)处理外协单位协议签订等日常工作,评估服务成果。
(4)管理外派人员,涉及招聘、培训及日常协调。
(5)协调供应商关系,优化合作流程并处理潜在问题。
(6)参与物资管理,确保资源合理分配与使用效率。
(7)完成上级交办的其他与外包管理相关的任务。
(1)负责签订外协合同,确保合同条款合规且满足业务需求。
(2)处理外协委托事务,包括需求沟通、任务分配及进度跟进。
(3)处理外协单位协议签订等日常工作,评估服务成果。
(4)管理外派人员,涉及招聘、培训及日常协调。
(5)协调供应商关系,优化合作流程并处理潜在问题。
(6)参与物资管理,确保资源合理分配与使用效率。
(7)完成上级交办的其他与外包管理相关的任务。
任职要求:大专及以上学历,有相关工作经验优先;
薪资待遇:
试用期期间税前5000-6000元/月,转正后税前7000-8000元/月;
五险一金、提供工作餐或餐补、法定节假日福利、带薪年假。
工作时间:上午8:00-12:00;下午13:00-17:00
工作地点:北京市海淀区永翔北路
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工作地点
北京航空材料研究院有限公司北京市海淀区永翔北路

工作地点

公司信息
北京东方慧博人力资源顾问股份有限公司
不需要融资 · 100-299人 · 人力资源服务
已审核
公司介绍
东方慧博(证券简称:慧博人力,证券代码:837448)是人力资源整体解决方案服务商,专注人力资源服务行业十余年来,围绕着“让人才感动世界”的企业愿景,坚持以客户需求为导向,帮助客户优化人力资源配置,提高人效。在金融、能源、邮政、物流、房地产、零售、文化教育、IT互联网、政府公共服务九大行业领域,赢得了包括世界500强在内的国内外知名企事业单位的信赖,并在政府公共服务人力资源外包、事业单位后勤人力资源外包领域形成了“专业化、规范化、职业化”的品牌优势。东方慧博积极推进“实业+资本”、“业务+创新”、“人才+机制”的发展战略,主导开发完成慧博家人力资源互动自助平台,参与开创了微工网人才共享服务平台等创新业务模式。东方慧博的发展曾得到包括国际劳工组织在内的多家业界权威机构认可,在人力资源行业极具影响力。公司现已成为北京人力资源服务AAA等级认证机构、北京市人力资源诚信服务示范单位,并在中国劳动学会劳务经济与境内劳务派遣专委会、中国对外服务工作行业协会、北京人力资源服务行业协会等行业机构担任重要角色。作为北京在新三板上市的人力资源服务商,东方慧博未来将借助资本市场的力量快速发展,发挥自身在专业研发、创新方面的优势,加速提升整体人力资源专业服务能力,帮助更多企业实现人力资源竞争优势。
工商信息
企业名称 北京东方慧博人力资源顾问股份有限公司
企业类型 其他股份有限公司(非上市)
法人代表 孙大元
经营状态 存续
成立时间 2007-05-30
注册资本 2055万元
认证资质
营业执照信息
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