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人力资源岗

4000-5000元
  • 太原 万柏林区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理薪酬福利招聘
基本条件
1.一般应具有3年以上工作经历,工作业绩突出,综合素质较强。
2.本科及以上学历;硕士学历优先考虑。
3.具有正常履行岗位职责的身体条件。
4.符合有关法律规定的资格要求。
任职条件
1.5年+HR经验,3年+团队管理;
2.精通国企编制管理流程;
3.熟悉人力资源管理各模块工作,具备丰富的招聘、培训、薪酬及绩效管理经验;
4.熟悉国家劳动法律法规及相关政策,具备较强的风险防范意识。
5.具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力。
6.具备较强的数据分析能力,能够通过数据驱动人力资源管理决策。
7.具备良好的职业道德和责任心,工作积极主动,抗压能力强。
岗位职责
1.负责公司招聘、培训、薪酬绩效、员工关系等人力资源日常管理工作。
2. 协助领导制定、修订和完善公司人力资源管理制度体系。
3. 负责与上级集团单位的人力资源工作对接与汇报。
4. 开展企业文化建设工作,组织员工活动,提升组织凝聚力。
5. 完成领导交办的其他相关工作。

工作地点

工作地点
太原万柏林区华润大厦-T7栋1701
位置图标
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公司信息

山西新晋智慧物联科技有限公司

D轮及以上 · 1000-9999人 · 物联网、云计算、通信/网络设备、物联网 已审核 已审核

5 个在招职位

公司介绍

山西新晋智慧物联科技有限公司始创于2013年,注册资本金500万元,系河北空天信息投资控股有限公司控股的国有企业,现拥有山西吉七车联运营服务平台、山西七连星北斗卫星监控管理运营平台和路顺北斗卫星定位调度管理平台三大省级资质北斗运营平台。作为山西省车联网行业头部企业,依托自身较强的市场拓展能力和地域资源优势,服务辐射山西全省11个地市,超过超过100个区(市)县,是山西省平台车辆最多、业务覆盖最广、服务体系最全、技术支持最强的社会化平台服务商。同时,经过超过十年的积累和历炼,公司在保持北斗监控服务商本色的同时,聚焦北斗智能数据的开发应用,并进一步探索在低空领域和农业智能化方面应用拓展,正在向北斗应用更大范围的市场和更多的领域发展和推进。公司始终坚持以北斗技术为核心,在保持传统北斗监控服务优势的基础上,持续聚焦北斗智能数据的深度开发与多场景应用,积极拓展低空经济与农业智能化等新兴领域。经过十余年的扎实积累与行业锤炼,公司已具备成熟的技术沉淀和丰富的实战经验,正不断推动北斗应用向更广阔的市场和更多元的领域迈进,为实现更高水平的社会化、智能化服务提供坚实支撑。

工商信息

企业名称 山西新晋智慧物联科技有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股)
法人代表 姜川川
经营状态 存续
成立时间 2017-09-14
注册资本 500万元
查看全部信息

认证资质

营业执照信息

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