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职位描述
1. 组织编制、审批企业人力资源、企业行政管理等各项规章制度，并贯彻实施；
2. 全面统筹规划企业资源战略，辅助制定企业发展规划，及时向决策层提供有力的战略、组织建设方面的建议，致力于提高企业综合管理水平及人才体系建设；
3. 监督、指导企业招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、劳动保障等各项人事管理工作；
4. 提出、审批重大人事决策，并及时处理企业管理过程中的重大管理问题；
5. 完成企业智慧平台及人才库建设管理，根据企业行业性质制定专门的方案并维护；
6. 组织运用推广员工职业生涯设计等先进的人力资源开发手段，最大限度地调动广大员工的积极性，组织和推动企业文化建设、营造良性文化氛围；
7. 负责重大活动的组织和接待工作，负责董事长、总经理办公会议、各工作会议以及董事长、总经理临时指定各种会议的召集和筹备工作，接待及外协工作；
8. 负责组织梳理工作流程，编制企业行政性资料、文件等，搭建适应企业环境的流程制度；
9. 组织编制企业行政财产、物资的采购计划及预算，严格控制行政办公经费支出，监督企业办公用品、办公固定资产的购买、保存及发放、维护管理工作；
10. 完成董事长、总经理交办的其他任务。
【任职资格】：
1、本科及以上学历，法律相关专业背景者优先考虑，年龄35岁至40岁之间。
2、需具备三年以上在大型企业内同岗位的工作经验，具备建筑行业从业经验优先考虑。
3、遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，工作态度严谨细致，具备强烈的责任心和敬业精神，善于沟通，有良好的组织协调能力和纪律性。
4、应具备较强的分析、解决问题的能力，以及出色的文字功底。
5、思维缜密，坚持原则，耐心细致，具备高度的保密意识，能够承受一定的工作压力。
6、有较充裕的时间投入日常工作中，能够适应临时性的加班安排。
7、需积极配合上级完成交办的其他任务，展现出良好的团队合作精神。
8、上班时间朝九晚六，周末大小休，国家法定节假日休息。
9、公司免费提供午餐。
工作地点
公司信息
不需要融资 · 100-299人 · 工程施工、工程施工、装饰装修
已审核
公司介绍
湖北建工集团有限公司(以下简称“湖北建工集团”)，其前身乃是“中建建工建设有限公司”，创建于2016年3月3日，是湖北省头部民营建筑企业之一，拥有多达40余项资质，业务范畴涵盖建筑产业、投资业务等众多领域。自成立伊始，湖北建工集团始终扎根于专业领域，持续增强内在实力，成绩斐然。当下，公司所拥有的一级资质已全面覆盖建筑行业。诸如“建筑工程施工总承包”、“机电工程施工总承包”、“电力工程施工总承包”、“市政公用工程施工总承包”及各项专业承包在内的19项一级资质。2020年6月，应阳新县人民政府的招商诚邀，湖北建工集团在当地构建起建筑面积达15000平方的集团总部基地。历经八年的不懈拼搏，公司现已构建起以阳新为基点，以武汉为核心，辐射全省，并逐步迈向全国的发展格局，且先后在湖北省内众多地区设立分子公司30余家；在江西、安徽、浙江等省外设立办事处20余处。湖北建工集团坐拥一支技艺精湛的施工团队，严谨的内部管理机制、精细化的工程监管流程以及过硬的职业素养，为湖北建工集团全力打造精品项目提供坚实保障。公司先后荣获省、市级授予的优质工程奖、安全文明施工现场奖和优秀项目经理奖总计75个，其中包含省级“优质工程奖”32个；省级“安全文明施工现场奖”14个；29人荣省级“优秀项目经理”称号。在精耕专业领域的同时，湖北建工集团亦心系国家发展与地方建设，不仅每年向阳新县地方财政纳税数千万元，更积极投身于各类公益慈善事业，以实际行动彰显企业大爱!据不完全统计，仅2020至2023年短短三年间，湖北建工集团曾先后参与各类慈善项目30余次，捐款总额超百万元!“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。伴随着中国经济的蓬勃兴起，建筑行业必将迎来全新的发展契机！湖北建工集团将继续怀抱信念与梦想，奋进于“为员工营造持续稳定的发展平台，为客户塑造互利双赢的合作平台，为社会建造责任担当的奉献平台”的宏伟愿景之中，持续发挥大型企业的优势，凭借更专业的管理、更专注的服务、更优质的精品工程，不断推动行业进步，竭力回报社会的厚爱！