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招聘电工-月入15000（四人间-空调）

1.2-1.5万

成都郫都区
3-5年
学历不限
全职

电工职业资格证书装配电工维修电工弱电电工电气机械/电力设备通用设备制造专用设备制造

电工要求：
3-5年以上电工经验，完成大型锂电非标自动化设备的装配问题分析解决，识图（接线图，IO分布图，气路图，等）、识别元器件、布线、IO核对。
钳工要求：
大工:3-5年以上钳工工作经验，有过大型项目主导生产及大型线体设备总装经验和组件问题分析经验最好，会精度打表调校(百分表及千分表)，可以带3-5人组装设备
岗位职责:
1、完成大型非标自动化设备的装配及问题分析解决;
2，能够熟练使用看图软件，识别常用的元器件，能够根据图纸独立装配;
3、合理安排项目计划和进度，确保按照计划完成装配任务、保证装配质量
任职资格:
1、3年以上同行业经验，看懂电器、电气、液压原理图
2、听从公司安排，吃苦耐劳，配合加班
3、学历不限
原标题：《电工—包吃住，日薪600+/面试通过即入职》

成都郫都区鑫和工业园海目星

客户公司名称某制造业公司

客户公司地址南通启东市

客户公司人数 300-499人

公司介绍

四川智服是社宝信息科技（上海）有限公司的全资子公司。社宝科技，坚持以“让社会更高效”为使命，创建完善的一站式人力资源数字化服务云平台。充分融合互联网平台+SaaS云计算技术，为雇员、企业、政府及事业单位打造一站式人力资源全流程服务系统，将招聘、背调、入职、社保/公积金、商业保险、雇员福利等传统模块串联、整合，实现一体化的人力资源服务链条，帮助企业降本增效，实现价值创新。凭借优质的产品和创新的服务模式，社宝科技发展迅猛，企业综合实力快速上升!　　创始人/CEO李贤威先生，拥有丰富的人力资源行业从业经验，目前担任北京人力资源服务行业协会副会长、上海服务行业协会副会长，京津冀大数据协会人力资源大数据协会会长，还获得“中国人力资源服务业年度十大人物”、“新浪中国经济潮流人物TOP40”，“亚太人力资源服务奖——创业新星奖”、“静安区首批中青年拔尖人才”、“上海市青年创业英才”、“上海市新锐型企业家”、“中国人力资源服务100人”、“新产业经济行业榜单年度经济创业菁英”、“静安区青年拔尖人才”等荣誉称号，并入选上海“千帆行动”企业家计划。　　短短数年间，社宝科技服务超过12000家企业，涵盖互联网、餐饮、零售、快消、教育、金融、物流运输等数十个行业，累计服务人数超过100万。成为中国石化、中兴通讯、上海宝钢、碧桂园、万科、招商银行、兴业银行、东芝、美的、首旅如家、顺丰速运、圆通速递、盒马鲜生等100余家中外500强及行业标杆客户专业的人力资源合作伙伴。