园区管理部长(A116943)

1.建立统一管理体系：制定后勤管理体系，具备可复制、可推广、可迭代的园区管理经验，涵盖制度、流程标准与绩效考核，涉及宿舍、食堂、行政、总务、废料等工作，明确各类流程，实现管理规范化与高效化。​

2.统筹园区整体规划与运营：统筹后勤战略规划，监督运营方向，协调跨部门资源调配，提升资源利用效率，推动协同工作。​

3.推进园区管理标准化与人才储备：制定并监督园区管理规划执行，开展考核，保障管理标准化，储备管理人才，支持新建园区后勤工作。​

4.优化第三方管理：评估第三方外包效果，重点强化对第三方团队的日常监督、量化考核与结果应用，优化资源配置，提升服务质量，控制成本。

5.智慧园区建设：主导智慧园区建设，打通各园区数据及系统，实现数据共享，提升管理智能化与决策科学性。​

6.配合部门统筹工作：配合部门负责人，落实园区统筹管理，加强部门协作，解决运营问题。

7. 集团安保统筹：集团门岗标准化管理与突发事件应急处置工作，落实保密安检全流程管控，严守零泄密工作底线，搭建一体化安保体系，统筹第三方管理及外部联动，强化标准落地与考核监督。

职位要求：

1.基础要求：统招本科及以上学历（985/211院校优先），行政管理、人力资源管理、后勤管理等相关专业 ，具备系统化专业管理知识体系。

2.从业管理能力：8年以上后勤管理、园区运营或相关领域工作经验，其中至少 5年以上中高层团队管理经验。具备新建园区配套规划经历、擅长处理园区复杂后勤事务，拥有多方多方资源整合与跨单位协调实战经验。熟悉掌握主导、统筹过园区宿舍、餐厅、行政、废料、保洁等第三方服务商整体运营管理经验。

3.专业素养：精通园区后勤全流程管理、服务监督及资源规划专业知识，具备后勤管理体系搭建、制度规划、团队及服务商绩效体系搭建与落地能力。

4.执行与协调：具备一线园区现场管理实操经验，执行力强，能够高效落实各项组织任务，擅长统筹协调园区内外部各类资源。

5.软性特质：具备极强的组织统筹、沟通对接、应急问题处置能力；可全面统筹园区各项后勤保障工作，高效联动内部各部门、外部单位协同办公，快速响应并解决园区运营各类突发状况。

6.工作阅历：熟悉园区规划、设施维护、员工服务保障等后勤管理流程；有过大型园区或企业后勤管理经验者优先，熟悉不同类型园区的运营模式，有大型产业园区、集团企业后勤统筹管理经验者优先，通晓多类型园区后勤运营逻辑。