人事专员

工作职责
1. 负责公司招聘全流程执行，包括简历筛选、面试邀约、候选人跟进及offer发放，保障岗位及时补位。
2. 处理员工入职、转正、调岗、离职等人事手续，维护员工档案的完整性与准确性。
3. 协助组织员工培训、团建等活动，推动企业文化落地，提升员工归属感。
4. 执行考勤管理、社保公积金缴纳等日常人事事务，确保合规性与及时性。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 1年以上人事专员工作经验，熟悉招聘流程与基础人事制度，有广告/传媒行业经验者优先。
3. 具备良好的沟通表达与组织协调能力，能高效处理多线程事务。