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职位描述
1. 统筹公司人力资源全模块工作，包括招聘配置、薪酬绩效、员工关系、培训发展等，确保体系合规且适配工程施工行业特性。
2. 主导核心岗位人才招聘，精准识别人才画像，建立高效的人才吸引与留存机制。
3. 优化薪酬激励方案，结合项目周期特性设计绩效评估体系，激发团队积极性。
4. 处理员工关系全流程，包括入转调离、劳动风险防控及企业文化落地，保障团队稳定。
任职要求
1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业，具备3年以上人事全模块实操经验。
2. 熟悉工程施工行业人力资源管理痛点，有PCB或制造业人事管理经验者优先。
3. 精通劳动法律法规，能独立处理复杂员工关系问题，具备风险防控意识。
4. 具备优秀的沟通协调能力与项目推动能力，能快速适配工程团队的动态需求。
补充说明
1. 薪资范围：10000-13000元
工作地点
公司信息
未融资 · 20-99人 · 工程施工
已审核
公司介绍
江西搏亿建设有限公司成立于2017年，注册资本2100万元，位于江西省玉山县电子商务产业园,是一家经江西省建设厅核定的建筑工程施工总承包叁级、市政公用工程施工总承包叁级、钢结构工程专业承包叁级、地基基础工程专业承包叁级、建筑装修装饰工程专业承包贰级的施工企业，可承接房屋建筑、市政公用、公路交通、水利水电、通信、消防、环保、隧道、园林绿化等各类别工程的工程总承包和工程咨询业务。公司持有由上饶市建设局核发的《建筑业企业资质证书》、《安全生产许可证》等资质，并先后获得了《ISO9001质量管理体系认证》、《ISO45001职业健康安全管理体系认证》、《ISO14001环境管理体系认证》、《先进基层党组织》等认证及荣誉。经过多年的不懈努力，公司综合实力日益增长，已拥有一支专业化工程施工队伍，包括各类工程管理人员三十多名，资深项目经理十多名，各类高、中级技术职称专业人员六十多名，初级技术职称人员一百多名，季节性合同工一千五百多名，以及与资质相配套的各类机械设备百余台，包括塔吊、搅拌机、装载机、挖掘机、钢筋弯曲机、发电机组等大、中型施工设备，以及脚手架、龙门架、钢模板、竹胶板等各小型工具，能够承接各类工业与民用建筑工程项目。自成立以来，公司始终以市场为导向，以质量为根本，以客户满意为标准，积极参与城市建设，努力奉献建筑精品，同时，响应市场需求，先后开设了江西搏亿建设有限公司德安县分公司及景德镇、贵溪等多个办事处，不断拓展新兴业务。千帆竞发，百舸争流。面对新的发展机遇，公司将继续秉承“重服务、严管理、精专业、狠落实”的企业精神，牢固坚持“客户至上、诚信专业、追求卓越”的核心价值观，为改善人居环境，提升城市品味，促进行业绿色发展而不懈努力。
