总经理助理（成都）

1、招聘条件：
（1）本科及以上。工作能力强的或者航空公司工作经验的，专科即可。
（2）本岗位直接汇报对象和直接上级为总经理，为重要岗位，强调人品。
（3）本岗位，非常 看重人品：人品不端、恶意伤害企业的人勿扰。
（4）身高不低于166、形象气质佳、受过良好的高等教育、有素质、友善；有一定情商、会察言观色。具备商务接待礼仪；情商高、沟通能力强，工作主动。办公软件熟练。具备一定文化素养，具备较好的工作能力。
（5）条件完全不符合勿扰，和招聘要求差距太大的，浪费你的时间，也增加我们面试的精力，建议不要应聘。
（6） 工作经验不低于2年。
（7）服务意识强，有航空公司工作经验：乘务员、乘务长经验优先录用。
2、工作内容：
商务接待（20%）、项目推进（30%）、总经理交办其他事项（30%）、办公室其它工作事项（20%）。
3、公司工作氛围：
目前团队能力素质较高，应聘者具备良好的正规高等教育和品质。 员工同事关系融洽，公司对“拉小圈子”零容忍。
4、公司前景：
拥有电力设计、咨询等广大的平台，为你提供晋升和发展机会。 公司已在成都、绵阳成立办公场所；公司两年内一定会在：北京、长春设置分公司或者办事处。
5、公司规范：
（成都：9：00—12：00；13：30—18：00；绵阳： 8：30—12：00；13：30—18：00；）、入职购买五险及商业保险，按照法定假日放假；法定假日加班，给加班费。 公司从成立以来，6年，自信认为是良心企业，对得住社会和员工。
6、尊重人才：
公司非常重视“优秀员工至上理念”。公司重视人才队伍建设，力争2026年达到硕士率60%。公司逆势而上、目标远大，欢迎优秀的您加入，做有挑战的事业。
7、公司工资奖金兑现：
公司从成立以来，一直逆势而上，对所有员工的工资、奖金全额兑现，公司现金流稳定。在当下大环境下，我们算是一家优质企业。
8、公司对人才的政策：
公司愿意为人才提供高薪、最大尊重和诚意。