海外酒店管家-无责底薪4000-5000不试岗（英语口语好的面就过）

岗位职责：
处理平台国际酒店业务改签订单（英语/韩语/日语作为工作语言）
要求：
1. 英语/韩语/日语听写能力优秀，会基本的口语交流，优秀的语言表达能力和沟通能力；
2. 大专或以上学历，年龄20周岁至36岁；优秀者可适当放宽；
3. 有客服经验者优先
岗位薪资福利：
1.无责底薪4000-5000（面试定）+绩效=7-10K+
2. 入职即交六险一金，培训及试用期正常发放薪资。
3. 带薪培训21天，早晚班企业软件打车报销，无需垫付，额外班次补贴高达140。
4. 第一年带薪年假5天，带薪病假5天。
5.工作内容简单，专业培训，专业带训，无需担心上手问题；