机器人工程经理（Engineering Manager）

本岗位为日本公司在深圳分公司招聘
公司介绍 (Company Introduction)
Rapyuta Robotics 是一家起源于瑞士 ETH Zurich（苏黎世联邦理工学院 ），总部位于日本东京的机器人公司，致力于通过机器人技术推动物流行业的自动化升级。
公司专注于开发面向真实物流场景的机器人系统与软件平台，让仓库能够更高效地运行大规模机器人系统。我们的团队来自全球多个国家，工程文化强调协作、技术深度以及实际落地能力。
如果你希望通过工程技术解决真实世界的问题，并推动机器人在物流行业的大规模应用，我们非常欢迎你的加入。
职位概述 (Position Overview)
作为工程经理（Engineering Manager），你将与公司管理层紧密合作，负责在中国从0到1组建并领导公司的首个工程团队。该团队将由机械工程师和电气工程师组成，负责开发能够在真实生产环境中稳定运行的机器人系统。
在这一角色中，你将全面负责团队建设与发展，包括团队氛围、绩效管理以及项目交付成果。同时，你需要在团队中建立符合公司核心价值观的工程文化，并持续推动高标准的工程质量与技术规范。
工作职责 (Responsibilities)
团队管理：
· 负责组建并带领高绩效工程团队，通过招聘和完善入职培养机制引进合适的人才
· 通过定期的一对一沟通、反馈和绩效管理推动团队成员成长
· 及时识别并解决绩效问题，提升团队整体表现
· 建立开放沟通、勇于挑战和主动负责的团队文化

项目交付：
· 负责团队项目的端到端交付，将公司战略转化为清晰的目标和执行计划
· 确保项目按计划高质量推进和落地，建立明确的工程质量标准
· 持续优化团队工作流程和协作方式，提高整体研发效率
· 定期与相关团队和利益相关方沟通项目进展，及时同步风险、问题及关键技术取舍

技术领导与工程质量：
· 为团队提供技术方向和架构指导，确保关键技术决策能够被团队理解并有效落地
· 建立完善的工程质量体系，包括测试、系统监控（Observability）以及故障响应机制
· 持续优化系统架构，推动技术债务的识别与治理，提升系统长期可维护性和稳定性

任职要求 (Requirements)：
· 具备复杂系统研发与交付经验，能够主导项目从开发到落地，确保系统具备高工程质量和长期可维护性
· 具备良好的技术领导力和团队管理潜力，能够基于公司核心价值观带领团队成长，并具备较强的技术公信力。
· 具有机器人或工业设备相关系统的研发经验，熟悉机械与电气系统集成
· 具备良好的英语沟通能力（能够在国际化团队环境中进行业务沟通）

工作时间与福利制度 (Work style and benifits)
· 工作地点（临时惠州，之后会在深圳城区内）： 中国深圳 (根据情况可申请调任至日本总部)
· 年薪范围：税前65W～100W（根据本人经验决定）
· 工作时间：9:00～18:00（设有弹性工作制、居家办公制度）
· 休息日与节假日：周休2天制（周六周日）、法定节假日
年度带薪假期（试用期内可使用年假。第一年根据出勤月最多10天，之后根据工龄最多18天）、带薪病假5天。
· 薪酬制度：每年涨薪一回，股票期权发放。
· 福利待遇：六险一金齐全、通信补贴、出差补贴、婚丧假、产假、育儿假和护理休假制度，年度免费体检等。
联系人
· 简历请发送至: hiring-tyo_sig@rapyuta-robotics.com（招聘负责人: 童小姐）
· 公司网址: https://www.rapyuta-robotics.com/
· 公司领英账号: https://www.linkedin.com/company/rapyutarobotics/