工作内容:
1. 市场调研与分析:寻找并评估潜在的线下门店,如家居卖场、品牌专卖店、大型商超等,分析其客流量、品牌调性与工厂产品的匹配度。
2. 商务洽谈:与目标门店的负责人或采购部门进行沟通,介绍产品优势和合作政策(如上样支持、销售返点等),促成合作。
岗位要求:
1、具备极强的陌生拜访和破冰能力,能够独立主导与中高层管理人员的商务谈判。
2、能够适应高频出差和快节奏的工作环境,前两年需自备车出行,对销售目标负责,具备“结果导向”的狼性。
岗位薪资:
1、无责底薪5000起(后续根据当月业绩上涨不下调)+提成(按产品种类提成1%-6%)+奖金(每上样成功一户奖金100,无数量限制;10天内小组排名第一奖励2000,单月综合第一额外奖励3000)
2、实报实销,最迟当天晚上报销,绝不拖延垫付(食宿130/天,油费、停车费、过路费、保养车险额外实报实销)