职位描述
1、负责对学生进行一对一教学辅导,通过与学生/家长的课前沟通,充分了解学生的基本情况、学习痛点及提升需求,结合学生学习情况及性格特点,制定适合的个性化学习计划和方案,助力学生提升成绩、达成学习目标;
2、根据学校规章制度及教学标准进行授课,做好课堂记录、学情分析,及时向家长反馈学生学习情况,体现服务的可视化,不断提升客户满意度与续课率;
3、积极参加各学科组织的教研活动、备课磨课、技能培训,主动提升教学水平;淡季(生源较少时段)重点参与教研、教材梳理、教学方案优化、新教师带教等工作,储备教学能力,并愿意接受学校跨校区的临时性工作安排;
4、协助完成体验课、试听课、试卷分析、公益讲座等免费课程教学及相关活动,助力资源获取及学员转化,配合学校完成教学相关的其他工作。
【招聘要求】
1、基本条件:统招本科及以上学历,应届毕业生,学科相关专业优先,热爱教育事业,愿意适应课外一对一辅导业务的季节性节奏;
2、资格证书:正式入职前需取得与应聘学科一致的高中阶段教师资格证;
3、专业能力:学科基础扎实,熟悉对应学段教材与知识体系,有公立校实习经验、带过半年以上家教经验或课外辅导相关实践经验者优先;
4、综合素养:普通话标准,表达清晰流畅,具备较强的亲和力、课堂把控力、学生管理与家校沟通能力;能接受淡季教研储备、旺季高强度授课的节奏;
5、职业素养:责任心强,耐心细致,有服务意识与团队协作精神,能接受系统培训与教学考核,愿意长期深耕教育领域,认同学校发展理念。
【薪资范围】
试用期保底薪资:6k-8k
转正后旺季薪资:2w+
工作地点

公司信息
公司介绍
曾连续教出三届北京市文科状元的廖锡瑞老师在恢复高考后的1978年春天创办了北京四中教工子弟辅导班,并于1988年开始面向社会招生,于1992年获取办学许可证。继上世纪九十年代初举办三届高考复读班后,精华自2002年起连续举办高考复读班,至今已有22年全日制教学经验。通过总结往届学生高考失利教训,帮助学生规避升学考试陷阱,逆转人生,考入北大清华等国内顶尖高校。从2012年开始,精华在教师考核中,逐渐改"结果性评价"为"过程性评价"。2014年,精华成立教育考试研究院,并开始从事考试研究,从只关注教学转变为教学与教研并重。2017年,精华完全独立创制成绩分析系统,为清晰诊断和精确解决学生问题提供强有力的支持,助力考生快速提升。2021年,在原有课外辅导、全日制中高考复读、考试研究等业务的基础上,精华正式开办民办高中——北京大兴精华学校,变一年辅导为三年教育,从课外培训发展为学历教育,让学生更有把握地进入心目中理想的大学。北京大兴精华学校是一所新优质高中。学校依托精华教育40余年的教学经验,汇集京城优质师资,通过管理育人、课程育人、环境育人、家校育人,为每个学生制定个性化提升方案,帮助学生实现升学理想。作为一所新建校,北京大兴精华学校将育人培养目标定为"6+2"模式,即"六会+两个目标"。六会包括"会做人、会生活、会学习、会健体、会审美、会创新"。其中,"会学习"具体指激励学生积极主动学习且掌握科学策略方法,解决生活中的真问题,解决实践中的真问题,是学生必须学会从解题到解决问题的转变;"会创新"指培养成为具有创新性的未来人才,因为中国再过二十年将进入知识经济时代,需要具有创新精神和创新能力的人。"两个目标"是学生在毕业时,应该人人具有国际眼光,人人都有一门特长。

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