医养院院长

岗位职责：
1. 全面负责项目战略规划、经营目标制定及年度预算编制，统筹项目整体运营管理工作，对经营指标达成负总责；
2. 主持建立并完善医养结合服务体系、标准化运营流程及各项管理制度，推动服务品质持续升级与品牌建设；
3. 统筹医疗护理、生活服务、康复保健、市场营销、行政管理等各业务板块，确保各部门高效协同、规范运转；
4. 负责高层管理团队组建与核心人才梯队建设，主导关键岗位招聘、绩效考核及企业文化落地；
5. 建立服务质量管控体系与安全管理体系，定期组织服务质量评估、风险排查及应急演练，确保长者安全与满意度；
6. 主导政府关系维护与外部资源整合，对接民政、卫健、医保等主管部门，确保机构合规运营并争取政策支持；
7. 负责项目筹开及运营期重大决策，把控投资节奏、成本管控及收益优化，推动项目可持续发展；
8. 代表机构出席重要商务活动、行业论坛及媒体宣传，提升机构品牌影响力与行业地位；
9. 完成上级单位交办的其他工作任务。
任职要求：
10. 学历要求：本科及以上学历，医学、护理学、老年服务与管理、工商管理、公共管理等相关专业优先；
11. 工作经验：具有5年及以上高端养老机构院长任职经历，或3年及以上高端养老机构副院长任职经历且业绩突出，熟悉高端养老社区/CCRC、医养结合项目全流程运营；
12. 专业能力：精通养老机构战略管理、运营体系搭建、团队建设、市场营销及财务管理；熟悉养老行业政策法规、医保政策及行业标准；
13. 管理能力：具备卓越的领导力、战略思维、决策能力及资源整合能力，能够独立带领团队完成项目筹开及运营目标；
14. 综合素质：具有强烈的事业心和责任感，抗压能力强，善于沟通协调，具备优秀的商务谈判及公共关系处理能力；
15. 职业素养：热爱养老事业，认同中旅企业文化，具有良好的职业道德、服务意识和创新精神；
16. 年龄要求：原则上不超过50周岁，条件优秀者可适当放宽；
17. 政治面貌：中共党员优先；
18. 其他：具有医疗背景、大型养老机构筹开成功经验、相关行业执业资格证书或高级职称者优先。