人事行政专员

工作职责
1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及offer跟进，保障人才精准匹配。
2. 维护员工档案与劳动关系，办理入职/离职/转正等手续，协助组织员工培训与团建活动。
3. 统筹办公行政事务，包括办公用品采购、会议接待、固定资产管理及办公环境维护。
4. 协助制定并落地人事行政制度，优化流程以提升内部管理效率。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先。
2. 1年以上人事行政相关工作经验，熟悉招聘流程与员工关系管理。
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能高效处理多线程事务。
4. 熟练使用Office办公软件，掌握基本的数据分析能力。