400-885-9898
职位描述
招聘薪酬福利员工关系人力资源策略制定劳动法律法规
我们正在寻找一位经验丰富的人力资源经理，
负责全面的人力资源策略、招聘、培训和管理。
工作内容：
包括制定人力资源策略、招聘计划、员工培训与发展、薪酬福利管理、员工关系维护等。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业；
2. 5年以上人力资源工作经验，3年以上管理经验；
3. 精通招聘、培训、薪酬福利、员工关系等模块；
4. 良好的沟通能力和团队协作精神；
5. 对劳动法律法规有深入了解。
负责全面的人力资源策略、招聘、培训和管理。
工作内容：
包括制定人力资源策略、招聘计划、员工培训与发展、薪酬福利管理、员工关系维护等。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业；
2. 5年以上人力资源工作经验，3年以上管理经验；
3. 精通招聘、培训、薪酬福利、员工关系等模块；
4. 良好的沟通能力和团队协作精神；
5. 对劳动法律法规有深入了解。
工作地点
泰安泰山区山东赢响力电子商务有限公司4楼
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职位发布者
郭女士/高级人力资源总监
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山东赢响力网络科技发展有限公司山东赢响力网络科技发展有限公司，位于泰安市泰山区泰山大街金华商贸城B座4楼，现有员工700人。公司先后被评为“山东省第一批众创空间”、“山东省最受欢迎的电子商务服务机构”、“山东省互联网+卓越创新企业”、“第六批山东省中小企业公共服务示范平台”、“山东省最佳商业模式创新奖”等30余项荣誉。公司致力于通过全链路、全渠道的数字化能力，为国内（际）一线消费品牌提供全方位的电子商务综合服务。助力品牌电商业务快速、健康发展。目前，公司在市场洞察、内容创作、全域营销等方面积累深厚，服务能力覆盖天猫、京东、拼多多、抖音、快手、小红书、视频号等多个平台。在私护、家居等类目已具头部竞争优势。
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