行政部负责人（研究院）

岗位职责：
一、行政管理
1. 协助制定、完善公司的管理制度体系；
2. 协助公司对外接待工作及对外关系的建立、维护及保持；
3. 协助院长召集公司办公会议和其他有关会议，并跟踪决议的贯彻实施情况；
4. 负责公司办公系统的操作、维护和支持；
5. 负责公司档案的管理工作；
6. 负责上、下级和外来文件的收发，公司发文管理工作；
7. 负责办公设备用品的采购及企业证照年审、保管等工作。
8. 负责对接下属公司相关基础性管理工作。
任职要求：
1. 教育背景：管理类相关专业，本科及以上学历。
2. 工作经验：3年以上行政或人力资源相关工作经验。
3. 知识要求：人力资源管理、行政管理、法律等知识。
4. 技能要求：较好的文字表达能力，熟练操作Excel,PPT等办公软件。
5. 其他要求：为人热情，品行端正，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。