职位描述
数据统计人力资源数据处理员工档案管理行政文书处理
工作职责:
1. 负责公司人力资源相关数据的收集、整理与统计分析,形成清晰的报表或报告。
2. 协助完成员工档案的建立、更新与管理,确保信息的准确性与完整性。
3. 承担日常行政文书的撰写、排版及归档工作,如通知、会议纪要等。
4. 配合团队完成各类数据核对、表单填写及文件流转等辅助性工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,统计学、人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 熟练掌握Excel(VLOOKUP、数据透视表等功能)、Word等办公软件,具备较强的数据处理能力。
3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的逻辑思维与文字表达能力。
4. 有1年以上数据统计或行政文员工作经验者优先,了解人力资源基础业务流程者更佳。
1. 负责公司人力资源相关数据的收集、整理与统计分析,形成清晰的报表或报告。
2. 协助完成员工档案的建立、更新与管理,确保信息的准确性与完整性。
3. 承担日常行政文书的撰写、排版及归档工作,如通知、会议纪要等。
4. 配合团队完成各类数据核对、表单填写及文件流转等辅助性工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,统计学、人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 熟练掌握Excel(VLOOKUP、数据透视表等功能)、Word等办公软件,具备较强的数据处理能力。
3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的逻辑思维与文字表达能力。
4. 有1年以上数据统计或行政文员工作经验者优先,了解人力资源基础业务流程者更佳。
工作地点
深圳龙华区幸福城

客户公司信息
客户公司名称 某科技公司
客户公司地址 深圳宝安区
客户公司人数 100-299人
认证资质
营业执照信息 人力资源服务许可证

更新于 今天





