测试经理

工作职责：
1. 主导制定公司整体测试策略与流程规范，建立覆盖需求、开发、上线全周期的质量管控体系。
2. 负责测试团队的日常管理与资源调配，提升团队成员专业能力与协作效率。
3. 推动自动化测试框架搭建与落地，优化测试执行效率，降低人工成本。
4. 牵头跨部门协作，协调研发、产品等团队解决关键质量问题，保障项目按时交付。
5. 分析测试数据与缺陷趋势，输出质量报告并推动持续改进。
任职要求：
1. 本科及以上学历，计算机相关专业，5年以上软件测试经验，2年以上测试团队管理经验。
2. 精通功能测试、性能测试、自动化测试等全栈测试技术，熟悉主流测试工具与框架。
3. 具备良好的项目管理能力，能独立制定测试计划并推动执行。
4. 拥有较强的沟通协调能力与问题解决能力，能有效推动跨部门协作。
5. 对软件质量有深刻理解，具备敏锐的风险识别与防控意识。