风电场场长

一、风电场长任职要求
（一）基本条件
1.年龄： 35 周岁及以下，身体健康，能适应风电场偏远及高空作业环境。
2.学历：本科及以上学历，电气工程、电气自动化、电力系统、新能源、机械设计3制造等相关专业；中级及以上职称优先。
4.证书：持有高压电工证、登高证、电力安全管理人员证；风机运维认证、安全员 C 证等优先。
（二）工作经验
1.5 年及以上电力 / 风电行业生产现场管理经验，3 年及以上风电场场长 / 副场长 / 运维主管经验。
2.熟悉风电场全流程运营管理，具备风机安装、调试、定检、消缺、技改经验。
精通双馈 / 直驱风机、升压站、集电线路、储能等设备原理与检修，能独立指挥电气倒闸操作与事故处理。
（三）专业能力
1.法规标准：掌握《安全生产法》《电力安全工作规程》《两票三制》及风电行业技术规范、并网调度规程。
2.技术管理：能编制年 / 季 / 月度发电、运维、安全计划；审核检修、技改、应急预案；主导重大故障分析与技术攻关。
3.运营分析：熟练监控 SCADA 系统，分析发电量、可利用率、限电、故障等数据，制定降本增效措施。
4.应急处置：具备 突发事件（设备事故、极端天气、电网故障） 快速判断、果断指挥与协调能力。
（四）综合能力
1.领导力：具备团队建设、绩效考核、人才培养能力，能打造高效运维团队。
2.沟通协调：对内统筹运维、安全、物资；对外对接电网公司、政府部门、设备厂家、监理，保障并网与结算顺畅。
3.计划执行：目标导向，强统筹与执行力，能闭环落实公司下达的安全、发电、成本指标。
4.办公技能：熟练使用 Office、SCADA、ERP 等系统，能撰写报告、报表与技术方案。
二、风电场长岗位职责
（一）安全管理（第一责任人）
1.贯彻安全法规与公司制度，建立风电场安全责任体系，落实 “两票三制”，杜绝违章指挥与作业。
2.组织安全培训、应急演练、隐患排查治理；审批重大检修 / 施工安全技术措施，监督高危作业现场安全。
3.负责事故 / 事件上报、调查、分析与整改，制定反事故措施，闭环管理安全风险。
（二）生产运营管理
1.制定并实施年 / 季 / 月度发电计划、运维计划、检修计划、预算，确保完成公司下达的发电量、可利用率、安全指标。
2.全面负责风机、升压站、集电线路、储能等设备运行维护；审批运维方案、重要操作票，监督重大操作现场。
3.监控设备运行状态，组织故障分析、消缺、技改，提升设备可靠性与发电效率；负责设备评级与技术档案管理。
4.对接电网调度，协调检修计划、并网运行、限电沟通、电量结算，保障并网安全与经济运行。
（三）团队与行政管理
1.负责风电场人员招聘、配置、培训、绩效考核、薪酬激励，打造专业、稳定的运维团队。
2.组织召开生产例会、安全例会、运行分析会，总结指标完成情况，解决生产与管理问题。
3.管理备品备件、工器具、耗材，审核采购需求，控制运维成本，推动降本增效。
4.负责风电场5S 管理、后勤保障、合规管理、廉洁从业，维护场容场貌与团队稳定。
（四）对外协调与其他
1.维护与地方政府、电网公司、设备厂家、监理单位的良好关系，协调征地、环保、并网、结算等事宜。
2.参与新项目验收、移交、生产准备，确保顺利投运。
3.完成上级交办的其他任务，落实公司战略与管理制度。