海外应届生（25/26届）（英语熟练）（研发、市场等）

研发储备干部（含工艺）
学历要求：硕士及以上学历, 留学背景，25 /26年应届毕业生； 专业要求：机械设计及其自动化、机械工程等机械相关专业； 软件要求：Solidworks, Ansys；
未来发展的方向：研发工程师、解决方案工程师、工艺工程师等研发类岗位
运营储备干部（总裁办）
学历要求：硕士及以上，留学背景，25/26年应届毕业生， 专业要求：市场营销、工商管理、企业管理、战略管理、理科类
未来发展的方向：业务部门负责人
市场与推广储备干部
学历要求：硕士及以上， 25/26年应届毕业生，英语能作为工作语言 专业要求：动画设计类、数字传媒、视觉传达
未来发展的方向：市场与推广
管培生
学历要求：博士， 25/26年应届毕业生，英语能作为工作语言 专业要求：市场营销、工商管理、企业管理、战略管理、理科类
未来发展的方向：公司管理层、研发类 薪资面议
任职要求
海外硕士/博士学历，英语口语可以熟练沟通（面试会测）
海外硕士至少2年的学制
25届和26届（26届毕业证书要在10月之前拿到）都可以看
上班时间：8:30-17:30，五天八小时
参考月薪：硕士 10-15k，博士面议
公司福利待遇：提供食宿，五险一金，年终奖，专业培训