职位描述
人力资源管理方向市场营销方向有团队管理经验人力资源商务服务业
岗位职责:作为公司核心管理储备人才,跟进公司业务运营、团队日常管理、项目落地执行,协助负责人统筹部门工作、带教新人、梳理工作流程,后期晋升团队管理、项目负责人岗位。
岗位要求:有上进心、执行力强,具备一定的统筹思维和团队意识,愿意学习成长,能接受从基层做起。目标感强、踏实肯干,有管理意愿和长期发展规划,应届生、有志青年均可。
薪资待遇:面议(管理储备专属薪资梯度,底薪稳定+绩效+岗位补贴,基层历练阶段稳步增收,晋升管理岗后薪资大幅上浮)
晋升通道:储备经理→部门主管→项目负责人→公司合伙人/核心管理层,公司重点孵化人才,全程定向培养,优先接手核心业务与团队管理工作
岗位要求:有上进心、执行力强,具备一定的统筹思维和团队意识,愿意学习成长,能接受从基层做起。目标感强、踏实肯干,有管理意愿和长期发展规划,应届生、有志青年均可。
薪资待遇:面议(管理储备专属薪资梯度,底薪稳定+绩效+岗位补贴,基层历练阶段稳步增收,晋升管理岗后薪资大幅上浮)
晋升通道:储备经理→部门主管→项目负责人→公司合伙人/核心管理层,公司重点孵化人才,全程定向培养,优先接手核心业务与团队管理工作
工作地点
怀化鹤城区太平桥

认证资质
营业执照信息

更新于 今天


