教育课程顾问

（全职招聘中）
一、福利待遇
1、薪资构成：底薪+绩效奖金+业绩提成+团队奖金，根据业务能力，综合收入约12-15万元/年不等（薪资待遇可以面谈），基本工资浮动制，月度营业额越高，底薪越高。
2、福利待遇：
带薪寒暑假（15天左右）+生日福利+节日福利+带薪年假+旅游福利+大分享计划
3、晋升路径：公司处于发展期，晋升空间大，可以双线晋升，销售管理岗或升学规划服务岗，管理岗晋升：咨询顾问-储备主管-咨询主管-部门经理-校区负责人；
规划岗晋升：初级规划师-中级/高级规划师-规划主管-规划总监
4、交通便利，地铁口100米附近。团队氛围积极向上，文化简单不官僚，工作性质简单无应酬
5、工作时间：9:00-18:00，大小休（休周一/周一周二），（除特殊季节外，单休一天休周末）
二、岗位职责（工作内容）
1、邀约上门：根据公司提供的资源，打电话加微信，并与高中家长进行电话沟通，预约家长上门咨询升学规划服务，包括学业提分、志愿填报、多元升学（强基综评、港澳升学、中外合办）、大学规划等；
2、跟进客户：与家长保持高频紧密沟通促成报名，对上门未签约客户再次邀约上门，对已签约客户挖掘口碑转介绍，最终促成签单;
3、协助签单：接待来访咨询客户，在主管的协助下，共同促成签单;
4、达成目标：完成个人每月目标，季度和年度目标；
5、团队协作：参与日常培训学习，完成公司或上级安排的协作任务。
三、任职要求
1、教育背景：大专及以上学历，
2、工作经验：具有1年以上销售经验，有教育行业、高中升学规划、志愿填报或K12电销经验优先；
3、素质能力：目标感强、销售能力强、亲和力强，沟通能力强，抗压能力强，客户服务意识良好。