高级测试工程师

岗位职责:
1、测试战略规划与执行：制定软件产品的全面测试战略，涵盖功能测试、性能测试、兼容性测试、安全性测试等，结合产品特性规划测试流程与资源配置，确保测试覆盖度与有效性，支撑产品高质量交付。
2、测试工具选型与应用：熟练使用各类软件测试工具软件，包括功能测试工具（如Postman）、性能测试工具（如JMeter）、自动化测试框架（如Pytest、TestNG）等，主导工具的定制化配置与团队推广，提升测试效率。
3、k8s环境搭建与运维：负责k8s集群的安装、配置与日常运维，搭建基于k8s的测试环境，包括容器化应用部署、资源调度、故障排查等，确保测试环境的稳定性与可扩展性，支撑分布式系统及微服务架构的测试需求。
4、测试文档编写与管理：独立编写高质量的测试方案、测试用例、测试报告等文档，明确测试目标、范围、方法及判定标准，确保测试过程可追溯、结果可量化；建立文档管理规范，推动团队测试文档标准化。
5、自动化测试框架搭建与执行：设计并搭建自动化测试框架，编写自动化测试脚本（如基于Python、Java等语言），实现功能、接口、性能等场景的自动化测试，持续优化自动化测试覆盖率与执行效率，减少人工测试成本。
6、缺陷管理与跟踪：主导缺陷的发现、定位、分级与跟踪，与研发、产品等团队紧密协作，推动缺陷及时修复与验证，分析缺陷根源并输出改进建议，提升产品质量稳定性。
7、跨团队协作与技术支持：参与产品需求分析与设计评审，从测试角度提供专业建议；为开发团队提供测试技术支持，协助解决测试过程中的技术难题；向项目团队同步测试进度与风险，确保测试与研发进度匹配。
8、测试流程优化与能力建设：梳理并优化测试流程，引入先进的测试方法与理念（如持续测试、DevOps测试集成）；组织团队测试技能培训，分享测试经验与工具使用技巧，提升团队整体测试能力。
9、软件兼容性与可靠性测试：设计软件兼容性测试方案（如不同操作系统、浏览器、终端设备），开展可靠性测试（如压力测试、容错性测试），验证产品在复杂场景下的稳定性。

任职要求:
1、学历与专业：硕士及以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业，5年以上软件测试经验，有大型复杂软件产品测试经验者优先。
2、工具与技能掌握：熟练使用主流软件测试工具，能独立完成功能、性能、接口等测试；精通k8s的安装、配置与运维，熟悉Docker容器技术，了解k8s网络、存储等核心组件；具备扎实的编程基础（如Python、Shell），能编写自动化测试脚本。
3、文档编写能力：具备丰富的测试方案、测试用例、测试报告等文档编写经验，文档逻辑清晰、内容完整、专业性强，能准确反映测试过程与结果。
4、测试技术能力：熟悉软件测试理论与方法，掌握黑盒测试、白盒测试、灰盒测试技巧；了解软件开发流程（如敏捷、瀑布），能适配不同流程的测试策略；具备自动化测试框架设计与落地经验。
5、项目经验：参与过至少3个以上中大型软件产品的完整测试周期，有微服务架构、分布式系统、大数据平台测试经验者优先；具备测试环境搭建与问题排查的实战经验。
6、沟通与协作能力：具备优秀的沟通表达与团队协作能力，能清晰传递测试需求与风险，有效协调跨团队资源推进问题解决。
7、其他要求：具备较强的问题分析与解决能力，能快速定位复杂测试问题；有强烈的质量意识与责任心，能承受项目紧张周期的压力；持有软件测试相关高级认证者优先。