综合管理主管-双休

工作职责
1. 统筹公司行政、人事、后勤等综合事务，建立并优化日常管理流程与制度规范。
2. 负责跨部门沟通协调，推动会议组织、文件流转及决策事项的落地执行。
3. 管理办公用品采购、固定资产盘点及办公环境维护，保障办公效率与安全。
4. 协助组织员工活动、培训及企业文化建设，提升团队凝聚力。
任职要求
1. 本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先。
2. 具备3年以上综合管理或行政主管经验，熟悉办公自动化系统与流程管理。
3. 拥有较强的组织协调能力与问题解决能力，能独立处理复杂事务。
4. 具备良好的沟通表达与团队协作精神，工作细致严谨，责任心强。