金融测试主管

岗位职责
1、参与或统筹过大型金融项目，可以精准把控业务的测试范围，可独立制定产品的测试计划和测试策略，把控项目的质量与风险；
2、测试团队的日常管理，包括技术规划，任务分配及效能提升，主导推动自动化测试框架搭建，提升测试效率，确保代码覆盖率等；
3、参与主导测试团队的人员梯队建设、目标设计、成果考核以及人员培养；
4、参与测试架构设计与核心问题攻关，带领测试团队处理疑难测试问题，保障系统稳定性；
5、作为测试团队代表参与跨部门沟通，与开发团队，产品等部门紧密合作，积极推动部门协作效率提升；
6、具备AI工具应用能力，能够使用ClaudeCode,Copilot,Continue 或类似 AI工具辅助测试开发、自动化脚本编写、测试工具开发、日志分析、问题定位和代码优化，并能对AI生成结果进行验证、调试和改进。
任职要求
1、计算机、软件工程或相关专业本科及以上学历；
2、8年以上软件测试经验，至少3年金融相关领域的测试经验；
3、团队管理经验3-5年以上，能够有效带领团队制定并执行测试计划，确保项目完成交付；
4、具备较强的分析与解决复杂问题的能力，能够在多变的测试环境中迅速定位并解决技术难题，能够高效地协调团队与资源推动项目按时、保质完成；
5、精通测试理论和方法，熟练掌握软件测试方法和常用测试工具，对测试发展规划有自己的独立思考；
6、有将AI能力集成到测试业务流程或工具中的实际案例；
7、有成功上线的金融产品测试案例；
8、有海外金融平台测试经验者优先；
9、熟悉金融行业的合规要求和安全标准。