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HR(部门接口)

4000-8000元
  • 成都锦江区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理招聘组织发展人力资源管理员excel人力资源服务
独立承担HR流程性事务/操作,理解业务诉求,负责HR流程性事务的执行与交付工作,根据业务场景设计/选择不同的实施方法,能利用HR工具/方法和模板,独立完成HR流程服务交付。 "专业领域知识:
了解人力资源专业基础知识;掌握本领域相关政策、流程、指导书
技能:
1、能够熟练运用word、excel、ppt等办公软件,熟悉电脑应用系统操作,其中excel处理能力强
专业领域能力:
1、良好的团队管理能力,能带领5-10名团队成员共同完成相对简单的业务交付与运营管理
2、良好的客户服务意识及学习能力,逻辑思维清晰
3、良好的沟通能力,能与主要业务伙伴进行较为深入的沟通
4、善于独立思考,踏实认真,能够在日常工作中识别问题、分析问题并提出改良建议"

工作地点

成都锦江区仁恒置地广场1

入职公司信息

  • 入职公司: 华为技术有限公司
  • 公司地址: 上海青浦区岑杨路与练西公路交叉口西50米西岑社区
  • 公司人数: 10000人以上

认证资质

营业执照信息 劳务派遣经营许可认证

职位发布者

韩女士/人事专员

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公司Logo外企德科数字技术有限公司
外企德科数字技术有限公司是一家2023年新成立的中外合资企业。成立于2023年11月24日,公司定位:专注于为信息技术企业提供人才及数字技术外包解决方案的中外合资企业。它是由中国人力资源服务行业的FESCO(北京国际人力资本集团)与全球人力资源服务领导者The Adecco Group(德科集团)合资成立的。公司主要提供网络技术服务、软件外包服务、计算机系统服务、技术进出口、软件开发等信息技术相关服务。专注于为信息技术企业提供信息技术类人才及数字技术外包解决方案。
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