售电业务代理

岗位：售电销售代理
一、业务范围
全省区域工商业用电市场，面向各类工厂、企业、产业园、商户等用电客户开展售电合作、电量签约、客户维护等相关业务，市场空间广阔，刚需行业、稳定长青。
二、入职考核规则（带量入职）
本岗位实行带量入职机制，以签约企业年用电量为考核标准：
1. 达标正式入职：个人签约企业年用电总量满500万度，即可办理正式入职，享受底薪+高额提成双重薪资待遇。
2. 未达标从业规则：个人签约年用电总量未满500万度，无需坐班、无底薪，仅享受高比例业务提成，纯佣金模式、零门槛创业。
三、薪资提成政策
1. 核心提成比例：所有签约客户按企业用电利润比例提成，行业超高提成，收益不打折、不压单，按月结算、透明可查；
2. 达标双重薪资：年电量满500万度正式入职后，叠加公司底薪福利，收入上不封顶；
3. 结算稳定靠谱：正规售电企业合作，结算透明、准时兑付，无隐形扣费。
四、晋升机制
所有代理均有公平晋升通道，以业绩为唯一考核标准：
个人年度签约总电量完成3500万度，直接晋升市区负责人！
✅ 晋升后专属权益：享受市区负责人全套岗位待遇、区域业务管理权、团队扶持权益、额外管理分红，可自主拓展团队、管辖区域内全部业务资源。
五、岗位优势
1. 行业稳定：电力为民生刚需行业，企业用电常年稳定，客源持续复购，长期收益可观；
2. 门槛灵活：未达标可纯提成兼职做，达标即可正式入职，自由适配个人时间；
3. 利润超高：行业顶级个人提成，远超同行业薪资水平；
4. 晋升透明：无资历、无人脉限制，只看业绩，普通人也能快速晋升管理层；
5. 全域市场：全省区域开放业务，不受地域限制，可多区域拓展客户。
六、岗位职责
1. 负责省内各区域工商业企业用电客户的开发、洽谈与签约合作；
2. 维护存量签约客户，保障客户用电稳定，持续挖掘增量电量；
3. 跟进电力业务对接流程，配合公司完成业务备案、资料提交等基础工作；
4. 自主拓展业务渠道，完成个人签约电量目标，冲刺晋升指标。
七、任职要求
1. 有企业资源、政企资源者优先，认同电力行业发展，踏实肯干、有挣钱意愿；
2. 有无经验均可，不限学历、不限专业，新手可免费对接业务指导；
3. 具备基础沟通能力，愿意主动拓展市场、开发客户；
八、合作福利
1. 全程业务赋能：提供行业政策、谈单话术、业务流程全套指导；
2. 无加盟费、无培训费、无任何套路，零成本入局创业；
3. 业绩累计不清零，持续累计冲刺晋升，长期稳定创收。
机会不等人，刚需蓝海行业！
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