职位描述
销售岗位招聘社会招聘运营岗位招聘人力资源服务
岗位职责:
1.协助人力资源部门制定和完善招聘流程及相关制度;
2.独立负责招聘流程的设计和实施，包括但不限于筛选简历、组织面试、评估候选人;
3.负责招聘相关的日常管理工作，包括招聘渠道的开发和维护;
4.领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效处理招聘过程中的问题;
2.对招聘工作充满热情，愿意接受挑战，不断提升自我;
3.具有较强的组织规划能力，能够独立完成招聘项目的规划和实施;
4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。
5、年龄25-45岁
1.协助人力资源部门制定和完善招聘流程及相关制度;
2.独立负责招聘流程的设计和实施，包括但不限于筛选简历、组织面试、评估候选人;
3.负责招聘相关的日常管理工作，包括招聘渠道的开发和维护;
4.领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效处理招聘过程中的问题;
2.对招聘工作充满热情，愿意接受挑战，不断提升自我;
3.具有较强的组织规划能力，能够独立完成招聘项目的规划和实施;
4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。
5、年龄25-45岁
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工作地点
北京石景山区中海大厦
工作地点
公司信息
中国平安人寿保险股份有限公司北京分公司2
已上市 · 1000-9999人 · 保险
已审核
公司介绍
财富500上市企业，综合金融加持1、 中国平安保险（集团）股份有限公司成立于1988年，为我国三大综合金融集团之一。也是国内金融牌照最齐全、业务范围最广泛的个人金融生活服务集团之一，是全球资产规模最大的保险集团。2、 2022年位列《财富》中国500强第4位，在《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第17位，在美国《财富》“世界500强”中名列第33位，蝉联全球多元保险企业首位。
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