hr人事专员

岗位职责:
1. 负责公司招聘流程的执行与推进，包括岗位发布、简历筛选及面试协调；
2.负责校园招聘相关工作
3. 协助开展员工入职、转正、异动、离职等人事手续办理；
4. 维护员工人事档案及信息系统数据，确保信息准确完整；
5. 协同开展培训组织、绩效支持等人力资源相关事务；
6. 完成上级交办的其他人力资源工作。
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力，能够高效协调内外部招聘与人事事务；
2. 工作细致认真，有较强的责任意识和执行力；
3. 具备团队协作精神，能快速融入组织环境；
4. 有人力资源相关工作经验者优先；
5. 具备较强的学习能力，能持续优化工作流程。