更新于 5月15日
职位描述
律所/第三方律所工作经验销售性质法律咨询服务医院/诊所服务
一、岗位职责
1. 医院渠道开发：在医院合规区域开展人身损害类法律咨询服务，精准识别潜在客户需求；
2. 信息收集与分析：对有维权意向的伤者及家属提供基础法律指引，记录案件关键信息；
3. 案源线索传递：将筛选后的有效案源信息整理移交专业律师团队，协助完成案件初步评估。
二、任职要求
1、年龄不限、男女不限、勤奋正能量有上进心；
2. 学历经验：大专及以上学历，法学、医学、市场营销相关专业优先，无需律师资格；
3. 出色的人际沟通能力与共情力，能妥善应对伤者及家属情绪；
4. 抗压能力强，适应弹性工作安排。
三、发展路径：
1. 纵向晋升：资深拓展顾问→团队经理→业务总监；
2. 横向转岗：转律师助理/律师（支持在职法考进修）。
【我们能提供给你的】
1.完善薪酬制度：底薪+提成+奖金，平均月薪10-20K，多劳多得；
2.充分的成长空间：入职培训+一对一带教+系统培训；
3.员工福利：法定福利齐全，其他人文福利政策丰富多样。
1. 医院渠道开发：在医院合规区域开展人身损害类法律咨询服务，精准识别潜在客户需求；
2. 信息收集与分析：对有维权意向的伤者及家属提供基础法律指引，记录案件关键信息；
3. 案源线索传递：将筛选后的有效案源信息整理移交专业律师团队，协助完成案件初步评估。
二、任职要求
1、年龄不限、男女不限、勤奋正能量有上进心；
2. 学历经验：大专及以上学历，法学、医学、市场营销相关专业优先，无需律师资格；
3. 出色的人际沟通能力与共情力，能妥善应对伤者及家属情绪；
4. 抗压能力强，适应弹性工作安排。
三、发展路径：
1. 纵向晋升：资深拓展顾问→团队经理→业务总监；
2. 横向转岗：转律师助理/律师（支持在职法考进修）。
【我们能提供给你的】
1.完善薪酬制度：底薪+提成+奖金，平均月薪10-20K，多劳多得；
2.充分的成长空间：入职培训+一对一带教+系统培训；
3.员工福利：法定福利齐全，其他人文福利政策丰富多样。
工作地点
武汉江汉区CFD时代财富中心2306/2607
公司信息
北京聚赋(武汉)律师事务所
未融资 · 100-299人 · 法律
已审核
公司介绍
北京聚赋（武汉）律师事务所位于5A级写字楼新华路CFD时代财富中心，是一家以人身损害赔偿（交通事故、工伤等）、劳动纠纷、婚姻家事、刑事辩护、合同纠纷、公司法律事务等为特色的综合性律师事务所。 选择加入聚赋的六大理由： 1、 聚赋的目标是打造一个人民群众找得到，请得起，信得过的法律服务创新平台，改变中国法律服务行业，让法律服务之光照耀更多普罗大众； 2、 聚赋极度重视人才培养与成长体系塑造，为每一位新员工提供充分的成长空间与岗位发展可能性，加入聚赋就等于进入商学院+法学研究院+销售训练营； 3、 聚赋充分尊重人性，力图打造单纯高效友善的职场环境，拒绝潜规则、内耗、派系斗争，每一位员工都能在职场中感受到尊重与尊严； 4、 聚赋提供非常有竞争力和全面人性化的薪酬体系，多劳者多得，多服务者多得，多奉献者多得，多带教他人者多得，多裂变复制者多得； 5、 聚赋提供公正公开透明阳光的晋升体系，拒绝空泛的画饼与虚无的承诺，每一位员工的升职加薪都将建立在定期、明确且结果公开公示的评选机制之下； 6、 聚赋提倡内部服务与相互赋能，部门之间打破隐形壁垒，层级之间扁平化管理，不轻视每一个人的意见，不忽略每一个人的声音，不低估每一个人的能量，不放弃每一个人的可能性。