综合管理岗

工作职责：
1. 统筹公司行政、人事、后勤等多模块管理工作，建立标准化流程并监督执行。
2. 负责跨部门沟通协调，推动业务目标达成，解决日常运营中的各类问题。
3. 组织公司会议与活动，撰写会议纪要并跟进决议事项的落地。
4. 协助制定公司管理制度与政策，优化内部管理体系。
任职要求：
1. 本科及以上学历，管理类、经济类等相关专业优先。
2. 具备2年以上综合管理或行政人事工作经验，熟悉企业运营流程。
3. 拥有较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效处理多任务。
4. 具备良好的问题分析与解决能力，工作细致、责任心强。