人事专员

工作职责
1. 负责员工入离职、转正、调岗等全流程手续办理，确保人事档案的完整与合规。
2. 执行考勤管理、社保公积金缴纳及薪酬核算等基础人事事务，保障数据准确。
3. 协助开展招聘、培训等模块的支持工作，包括简历筛选、面试安排及培训材料整理。
4. 维护员工关系，解答日常人事政策咨询，推动企业文化落地。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 1年以上人事专员工作经验，熟悉劳动法及人事管理流程。
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能高效处理多任务。
4. 熟练使用Excel等办公软件，有制造业或高科技行业经验者优先。