品牌形象活动协助，可短期新人

工作职责
1. 参与搭建企业员工形象礼仪培训体系，涵盖商务着装、仪态规范、沟通礼仪等基础模块。
2. 协助开展新员工入职礼仪培训，引导新人快速掌握职场商务场景的行为规范。
3. 配合设计销售、客户接待等岗位的定制化礼仪课程，助力员工提升商务场景中的专业表现。
4. 跟踪培训效果并收集员工反馈，协助优化课程内容，推动礼仪规范在企业内部的落地执行。
任职要求
1. 中专及以上学历，形象设计、酒店管理、空乘服务等相关专业优先。
2. 了解商务礼仪、服务礼仪知识体系，具备将理论转化为实操培训的潜力。
3. 拥有良好的沟通表达能力与亲和力，能耐心指导不同层级的员工。
4. 接受无经验新人，需对形象礼仪领域有浓厚兴趣，学习能力强且愿意主动成长。
补充说明
1. 接受新人：无经验者可培养，公司提供系统培训