更新于 12月7日

组织发展经理

1.8-2.5万
  • 东莞
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人才发展组织发展组织变革组织设计人才盘点领导力评估化工制造业
1、定期进行组织效能评估,识别架构和职责重叠、流程瓶颈等问题,输出诊断报告并提出优化方案。
2、设计、优化和调整公司及各部门的组织架构,明确汇报关系、管理幅度和权责划分;建立组织效能的关键指标(如人均效能、管理幅度、层级等),并定期进行监控与分析;
3、战略组织绩效:结合战略目标分解公司经营目标,搭建公司的绩效管理体系的构建,推动公司战略目标实现。
4、变革管理与流程优化:协助梳理研发、生产、供应链等核心流程,推动公司标准化和数字化运营;
5、建立高管胜任力模型,主导干部选拔任免与绩效评估,落实“能上能下”机制,强化后备梯队;统筹人才盘点,绘制关键岗位继任地图,设计高潜人才发展计划。
6、通过文化活动与价值观宣导提升组织凝聚力,营造积极向上的企业文化氛围,促进团队和谐。
任职要求:
统招本科及以上学历,人力资源管理、企业管理,心理学、工商管理等相关专业优先;
2、具备 5年及以上人力资源工作经验,其中至少2年专注于组织发展(OD)领域;
3、拥有独立负责或核心参与组织设计、职位职级体系搭建、干部管理体系、大型组织变革项目的成功经验;
4、具备出色的跨部门沟通、协调和推动能力,能够独立管理变革项目,制定项目计划,控制风险,确保项目目标达成。

工作地点

东莞新世纪产业园桥头镇桥东路南一街236号6栋

职位发布者

周先生/人力资源经理

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公司Logo东莞市南炬高分子材料有限公司
东莞市南炬高分子材料有限公司成立于2007年,注册资本3000万元,位于交通便利誉有“中国荷花镇”之称的东莞桥头镇,拥有16000多平方的现代化厂房,是专业从事特种硅橡胶研发、生产、销售和服务于一体的国家高新技术企业、AAA级信用企业。公司主要产品有:固体绝缘硅橡胶、阻燃硅橡胶、气相硅橡胶及液体绝缘胶、按键胶、婴童胶、车材胶、厨卫胶、医疗胶、电缆附件胶、消费电子胶、通用沉淀胶、高透气相胶等等),产品应用广泛,远销国外。南炬具备极强的研发创新和生产能力,拥有全套先进自动化生产线和一批在专业领域均达15年以上的科研人才和管理团队,并携手多家有机硅研究所、高等院校合作,设置了有机硅材料研究实验室,配备了先进的实验设备与测试仪器,实现生产过程的精准控制,且已通过ISO9001质量体系认证、美国UL认证、SGS认证等多项权威认证。南炬人坚持“诚信、高效、优质、创新、共赢”的经营理念,务实进取。“以人为本”的企业文化,精干的团队力量、可靠的产品品质、快速响应及一体化的综合服务能力等优势,赢得了国内、外知名企业的一致好评,使我们处于市场的领先地位,业绩持续增长,公司固态硅橡胶年产能15000吨,液态硅橡胶年产能10000吨。公司深耕特种硅橡胶领域十多年,因为专注所以专业,致力成为全球最值得信赖的特种硅橡胶综合应用方案提供商。
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