职位描述
1. 负责销指派渠道/终端的开发与维护,包括客户洽谈、合同签订、订单处理等
2. 制定或执行月度营销计划,完成营销指标及任务
3. 执行产品终端陈列、促销活动及价格体系管控
4. 收集市场竞品信息,反馈渠道动态及客户需求
5. 维护客情关系,协调解决终端销售及消费者问题
任职要求:
1.大专及以上学历,年龄30周岁以下
2.2年以上酒类、快消品渠道/终端销售经验(有餐饮/便利连锁渠道招商或客户管理经验优先)
3.具备较强的商务谈判能力和客户开发能力
4.熟悉酒类或快消品产品知识及餐饮渠道运作莫事
5.适应全国范围内出差(有差旅补贴)
差旅补贴:省会城市360元/天(食宿)非省会城市300元/天,机票(经济舱 )、大巴、动车(二等座)实报实销,出差频次两-三周/月
工作地点

入职公司信息
公司信息
公司介绍
上海外服(四川)人力资源服务有限公司(简称“上海外服(四川)”)成立于2007年,由上海外服(集团)有限公司(控股方)与四川省人社厅下属外资企业中方雇员事务所共同出资组建。 合资后的上海外服(四川)公司是行业领先与本土优势的有效整合,人力资源服务的宽度、广度和深度都得以综合提升。依托母公司上海外服(集团)有限公司40余年丰富实践和专业底蕴,秉承“筑桥引路、聚才兴业”的企业使命,上海外服以“咨询+技术+服务”为价值体系,聚焦“人事管理、人才派遣、薪酬福利、招聘及灵活用工和业务外包”五项主营业务,聚焦价值创造、依托技术创新,为各类企业提供融合本土智慧和全球视野的全方位人力资源解决方案,为四川省成为西部人才高地建设、“一带一路”倡议、“成渝双城经济圈”战略实施提供强有力的人才支撑。 目前,上海外服(四川)公司正在为近3,500家企业和近80,000名雇员提供专业的人力资源服务,服务网点遍布21个地市州,可为客户提供属地化服务。 荣誉奖项: 全国人力资源诚信服务示范机构 四川省服务业百强企业 四川省劳动保障守法诚信A级企业 四川省人力资源服务行业协会副会长单位 四川省人力资源服务业龙头企业(综合类) 四川省人力资源服务行业诚信服务示范机构 四川省人力资源服务行业优秀骨干企业 四川省人力资源服务5A级机构 四川地区最受欢迎人力资源服务机构 成都市5A级模范劳动关系和谐企业

更新于 2月4日



